Een inclusieve arbeidsmarkt voor iedereen

What this episode covers

Werk. Het is voor de meeste van ons de belangrijkste besteding van onze dag. Er is dan ook een groot publiek stelsel opgebouwd rondom werk: wetgeving, sociale vangnetten voor als je geen werk hebt en begeleiding en scholing. In de afgelopen periode heeft de Commissie Regulering van Werk, ook wel bekend als de commissie-Borstlap, onderzoek gedaan naar de staat van de Nederlandse arbeidsmarkt. Eind januari verschenen hiervan de bevindingen in het eindrapport “In wat voor land willen wij werken?” In deze aflevering gaan we allereerst in op wat de commissie heeft gesignaleerd – en dat is niet weinig. In de tweede helft komen de aanbevelingen van de commissie aan bod. Daarbij ligt de nadruk op wat raakt aan de verantwoordelijkheden van gemeenten. Je hoort Saskia Klosse, hoogleraar sociaal recht aan de Universiteit van Maastricht, Kroonlid van SER en een van de leden van de commissie-Borstlap. Verder hoor je Joost Bruggeman uit Leiden en Erik Dannenberg van Divosa. ‘Er moet echt iets gebeuren aan ons arbeidsmarktstelsel.’ Dat is de conclusie van de Commissie Borstlap, die onderzoek deed naar de staat van de Nederlandse arbeidsmarkt. In januari verscheen hiervan het onderzoeksrapport. In deze podcast vertelt commissielid Saskia Klossen, hoogleraar sociaal recht en lid van de SER, wat de commissie heeft gesignaleerd. Aangevuld door een praktijkverhaal van Joost Bruggeman van de gemeente Leiden en door de visie van Erik Dannenberg, directeur van Divosa, gaat ze in op de fundamentele kritiek van de commissie. En vervolgens op de vraag hoe we het uitkeringsbeleid echt productief maken. Hoe zorgen we ervoor dat iedereen de intrinsieke waarde van werk kan ervaren?