"L’Outplacement c’est trois choses : l’humain, la marque employeur et l’apaisement social."

? RH Partners se challenge !Chaque mois, retrouvez l’interview retranscrite d’un·e de nos expert·es RH. ?Pour ce deuxième épisode, c’est Charlotte Polivka, Coach & Consultante chez RH Partners Toulouse, qui s’est prêtée au jeu de l’interview sur l’Outplacement.Pour rappel, l’outplacement est un dispositif d’accompagnement qui peut être proposé lors de la rupture d’un contrat de travail et cet accompagnement peut être à l’initiative du·de la salarié·e ou de l’entreprise.?“L’Outplacement c’est trois choses : l’humain, la marque employeur et l’apaisement social.” Découvrez en quoi l’outplacement est tout autant intéressant pour les collaborateurs que pour l’entreprise.