Nat* con la Camicia?

Arrigo, seconda generazione di una dinastia che può vantare fra i propri clienti celebrità e reali di tutto il mondo, oggi condivide visione e strategie con i figli e i nipoti, sognando di poterlo fare ancora a lungo (almeno fino a 110 anni!)

Susanna, Responsabile Amministrazione dell’azienda di famiglia, nonostante nel quotidiano si occupi di numeri e proiezioni, non perde la voglia di giocare, sperimentando nuovi prodotti e dedicando quanto più tempo possibile ai propri figli, con la consapevolezza dell’importanza che il gioco ha per supportare la crescita dei più piccoli e aiutare i grandi a restare sempre un po’ bambini

Pasquale Junior trascorre in viaggio oltre duecento giorni all’anno ma ha radici ben piantate in Italia dove vive tra Milano e la Puglia, sempre alla ricerca di talenti ed espressioni creative da declinare in progetti innovativi e visionari per l'azienda di famiglia, di cui è Direttore Creativo.

Efisio, mentre crede di essere solo di passaggio in Italia, inizia a dare una mano ai genitori nell’azienda di famiglia: quello che doveva essere un supporto temporaneo si trasforma presto in un inizio di passaggio di consegne che lo porterà in pochi anni a prendere in mano le redini dell’azienda familiare di cui, oggi, è CEO.

A Erica, cresciuta a Cesena fra i corridoi dell'azienda di famiglia, Technogym, non mancano "l' imbestio" - il cosidetto fuoco sacro che ti fa evolvere e avere successo - ma anche umiltà ed entusiasmo. E sono questi i valori con cui è entrata in azienda, tracciandone la strada dell'innovazione, fra app, intelligenza artificiale e wellbeing.

Federica, classe 1987, è la terza generazione dell’impero dell’hair styling creato da nonno Aldo 50 anni fa.A 13 anni dall’ingresso nel gruppo, oggi non sa ancora tagliare i capelli ma è diventata CEO del Brand in Italia.Fermamente convinta che l’azienda non sia solo business ma una “storia d’arte” in cui non esiste più la scissione tra “manager” e creativo”, con il suo lavoro prova ogni giorno a celebrare e valorizzare l'estro di tutto lo staff che coordina fra saloni, franchising e sede centrale.

Arianna, cresciuta in provincia di Rimini immersa in un mondo dove creatività e qualità artigianale si sono sempre unite per dare forma a creazioni senza pari, oggi ricopre il ruolo di General Manager del Calzaturificio Casadei, impresa famigliare fondata dai nonni nel 1958,  il cui monito di "circondarsi di persone di talento anche migliori di sè stessi" è riconosciuto ancora oggi come chiave del successo del brand.

Ottavio, ospite di questa puntata,  classe 1984, cresce in campagna, vicino a Varese, e dopo alcune esperienze all'estero, inizia la sua carriera nell'azienda di famiglia all'età di 26 anni. Oggi ne è Chief Sustaibanility Officer, con la responsabilità di guidare la transizione del brand verso un modello di business pienamente sostenibile "perchè il futuro è nelle nostre mani". 

Valentina Fontana, ospite di questa puntata, è lecchese, classe 1979, e lavora nell'impresa di famiglia dal 2006.In un'azienda composta per il 95% da uomini - in un settore , quello metalmeccanico, prettamente maschile - il suo ingresso in azienda ha portato una impronta femminile di cui va orgogliosa. La sua parola d'ordine? Deadline! Ma anche Sostenibilità, Diversity e Welfare.

"Nat* con la Camicia?", un viaggio alla scoperta della storia di alcune fra le più importanti famiglie imprenditoriali italiane.A parlare sono proprio le nuove generazioni che, attraverso aneddoti e ricordi molto personali, si "mettono a nudo" condividendo ricordi, emozioni, sogni e progetti.Questo podcast, ideato da Retail Hub, è dedicato a NextGen UNICEF Italia, la community di leader, imprenditori e manager che attraverso idee, raccolta fondi e networking vuole contribuire a plasmare un futuro migliore per ogni bambino e adolescente.