Un Día con el Sensei

¿Alguna vez te has preguntado por qué a ese profesor tan creativo le cuesta tanto lanzar su propio negocio? Mira, el problema principal es que a nuestros queridos profes les falta el chip de la gestión empresarial. Su formación es, lógicamente, puramente pedagógica; les enseñan a educar, no a monetizar. Esto crea un vacío enorme en áreas clave como las finanzas, el marketing digital y el manejo del riesgo. Súmale a eso que muchos van directo de la universidad al aula, sin haber pisado jamás el mundo emprendedor. Y para rematar, el sistema educativo, con su pesada burocracia y su resistencia al cambio, no ayuda a que florezca esa mentalidad audaz e innovadora que se necesita para emprender con éxito. ¡Es un camino cuesta arriba!

En este episodio, exploramos la idea de que a menudo renunciamos a oportunidades por pensar que 'no nos hace falta' aprender ciertas habilidades, como tecnologias o inglés. A través de experiencias personales, discutimos cómo la curiosidad y la disposición para aprender pueden transformar nuestras vidas y abrir nuevas puertas, a pesar de la presión del tiempo y las circunstancias. En este episodio, exploramos la idea de que a menudo renunciamos a oportunidades por pensar que 'no nos hace falta' aprender ciertas habilidades, como yecnologias o inglés. A través de experiencias personales, discutimos cómo la curiosidad y la disposición para aprender pueden transformar nuestras vidas y abrir nuevas puertas, a pesar de la presión del tiempo y las circunstancias.

Hola, bienvenidos a un nuevo episodio de nuestro podcast “Un día con el Sensei”. Hoy les voy a contar una historia real que refleja un reto muy común: cómo adaptarnos a la tecnología en la vida diaria, el estudio, en el trabajo  y también en los negocios.Porque, déjenme decirles algo: la tecnología ya no es opcional, es parte de nuestra vida.

"To Opinión Vale para Mí" es un episodio que evalúa un taller de Biodanza.  Comparto mi opinión con algunas observaciones, comenzando por la importancia de respetar el tiempo de la audiencia. Se destaca el uso del lenguaje corporal y el tono de voz sobre las palabras, citando a Albert Mehrabian. Además, le ofresco  "herramientas secretas" para dinamizar las sesiones de preguntas, como establecer el número de participantes y la técnica de la "cuchara" para ayudar a quienes les cuesta hablar. El episodio concluye con la lección clave de siempre tener un plan B y hasta un "plan C".