Cas d’usage dans la fonction RH : attention avant de les déployer !

Radio KPMG diffuse régulièrement des chroniques consacrées à l’intelligence artificielle, pour en expliquer les caractéristiques techniques mais surtout pour éclairer les entreprises sur les enjeux opérationnels, stratégiques et règlementaires liés à ces technologies.Comment classer l’IA relative à la fonction RH, au sens du Règlement européen sur l’Intelligence Artificielle ? Quelles sont les conséquences, pour l’entreprise, d’être qualifiée de déployeur d’un système d’intelligence artificielle ? Quelles sont les obligations imposées par le Code du travail ?Au cours de cette chronique, Julie Bellesort de KPMG Avocats fournit les réponses à ces questions et permet ainsi aux entreprises d’envisager une exploitation sereine de ces solutions d’IA dans la fonction RH.