Pasión y Talento 97 - Entrevista por Valores

La selección por competencias ha ido evolucionando a una tendencia cada vez más beneficiosa para la empresa que es la contratación por valores. Las competencias que diferencian a los posibles candidatos son dos, las competencias técnicas y personales. Las técnicas son aquellas que se han adquirido por el estudio de su profesión y son específicas para la realización de una tarea en concreto. Pero hay otras y es de las que hablamos en este programa que son competencias enfocadas a las características personales que tiene un candidato, a sus habilidades y que influyen también en el resultado de su trabajo. En este programa tenemos a los mejores, Víctor Candel, Azahara Prieto, Nilton Navarro, Antonio Moya, Ginés Haro y Gabriel Gómez que nos hablan sobre la selección de talento por valores.  Un aviso, saca papel y boli o marca como favorito este podcast por que te llevarás claves, preguntas y secretos de esa selección.