Et si la CONFIANCE était vecteur de PERFORMANCE?

Pour ceux qui ne le connaissent pas, Thierry Willieme est ancien PDG de GE Capital. Aujourd’hui, il est membre de conseils d’administration, est conférencier et a co-écrit un livre sur la bienveillance. Thierry nous parle de confiance en illustrant ses propos avec des exemples concrets et des citations inspirantes 🙂. Il nous donnera des tips concrets pour développer la confiance dans une équipe. Tout au long du podcast, il fera un lien entre confiance et performance : est-ce que la confiance est vecteur de performance? Qu’est-ce que la confiance?  Thierry nous parlera des 3 piliers de la confiance en soi : – l’expérience (connaître ce qu’on fait, savoir ce dont on est capable) – la confiance dans les autres (savoir que les autres sont à mes côtés) – la confiance en plus grand que soi : avoir foi en la vie – je ne suis pas certain d’y arriver, mais je vais essayer. Confiance que le manager fait à son équipe Il nous parle  ici de l’effet Pygmalion, concept qui n’a pas toujours été bien compris. Pour illustrer cet effet, Thierry cite Goethe : ‘si vous traitez un individu pour ce qu’il est, il va le rester. Si vous le traitez comme s’il était déjà […]