I GIOVANI NON VOGLIONO LAVORARE

Welfare: parola bellissima, ma nella pratica funziona davvero? In questa puntata parliamo di welfare pubblico e welfare aziendale, di quanto sia davvero accessibile e di un caso spesso citato quando si parla di impresa “umana”: Brunello Cucinelli e il Borgo di Solomeo. Spoiler: forse fare impresa mettendo al centro le persone non è impossibile.

Con Elena Ferraro affrontiamo uno dei temi più citati (e meno capiti): l’inclusione. Tra scuola, disabilità e linguaggio, è una puntata che prova a togliere un po’ di paura e molta ignoranza, anche la nostra.

Siamo felici quando raggiungiamo un obiettivo? Quando abbiamo successo? O quando ci sentiamo allineati?Crescere con l’idea che “quando arriverai lì sarai felice” è un po’ una trappola.Parliamo di felicità tossica, aspettative, obiettivi e della differenza tra piacere momentaneo e senso profondo di soddisfazione, dando uno sguardo anche al libro La cura della felicità di Alice Bush.

Gen Z e aziende parlano la stessa lingua?Ne discutiamo con Silvia Gazzotti, psicologa del lavoro esperta in HR e sviluppo organizzativo, che da anni lavora come mediatrice tra giovani e imprenditori.Motivazione, distanza generazionale, futuro schiacciato, nuovi lavori che non esistevano ieri.Forse il problema non è la voglia di lavorare.Forse è il senso.Questo è il sito di Silvia, mentre questo è il suo canale YouTube!

Perché non riusciamo più ad annoiarci senza sentirci in colpa?In questa puntata parliamo di noia, produttività e input continui: da dove nasce il disagio del vuoto, perché la noia è diventata un fallimento e cosa perdiamo quando la evitiamo a tutti i costi. Una riflessione personale e sociologica sulla noia come spazio necessario, soprattutto per adulti e bambini.Questo è il post su Substack

I social ci stanno davvero rovinando la vita — o sono diventati un rifugio emotivo?In questa puntata parliamo di nuove generazioni e rapporto con i social media: sviluppo del cervello, attenzione, sedentarietà, schermi e vista, relazioni parasociali e FOMO. Ma soprattutto proviamo a ribaltare la domanda: non è solo quanto usiamo i social, ma come e perché. Uno sguardo critico (e umano) su tecnologia, emozioni e crescita.

Benvenut* nella seconda stagione de | GIOVANI NON VOGLIONO LAVORARE!Se nella prima stagione abbiamo guardato al mondo esterno, curiosato nei nuovi lavori emergenti e provato a capire come l'intelligenza artificiale sta modificando il mercato del lavoro; questa volta torniamo alle origini, al nostro mondo interno.Parleremo di ambizioni, di noia, di felicità, di creatività, di intelligenza emotiva,Abbiamo scelto di affrontare insieme a voi un percorso introspettivo e di crescita personale perché siamo convinte che imparando ad essere gentili con noi stessi e con il nostro mondo interiore, allora ci sarà più semplice esserlo anche con le persone che ci circondano. A quel punto si può aprire un circolo virtuoso: realizzazioni personali, soddisfazioni e serenità nel cuore

Un recap sincero di questo primo anno di I giovani non vogliono lavorare: cosa è successo, cosa è cambiato e perché siamo ancora qui, nonostante il disagio della vita e i mille lavori.Ringraziamo chi ci ha ascoltate, supportate e sopportate ❤️Facciamo un bilancio di numeri, traguardi e retroscena, raccontiamo com’è nato il podcast e, sì, vi raccontiamo anche un po’ i fatti nostri (con consenso).Non è una fine, è solo una pausa.

Questa settimana parliamo di influencer, creator e tutti quei mestieri che la Gen Z si è inventata nei buchi lasciati aperti dal mercato del lavoro.Spoiler: no, sono solo gente che posta selfie e apre pacchi PR. Dietro c'è molto di più.In questa puntata, scaturita da una curiosità personale, abbiamo provato a capire cosa fa davvero un influencer tutto il giorno; perché dietro ogni reel c’è un piano editoriale e non improvvisazione; cosa dice la legge e come si è adeguato INPS.Il tutto con una domanda fissa: "Se oggi ognuno può diventare un brand, dove finisce il lavoro e dove comincia la vita?"

L'ospite di questo mese a I GIOVANI NON VOGLIONO LAVORARE è Lorenzo: una persona eccezionale, che fa tanti lavori senza però identificarsi in alcuno. Dall’amore sincero per l’insegnamento della danza – perché “ti permette di risuonare insieme ai desideri dei tuoi allievi e allieve” – alla passione per il suo lavoro da HR Senior Consultant – perché “ti permette di coltivare i sogni delle persone e farli crescere nel loro percorso professionale”. Tra temi molto tecnici (come la crisi della ricerca e selezione in Italia, le agenzie per il lavoro e la psicologia del lavoro) e altri molto più profondi (il sentirsi sbagliati, le discriminazioni, il lavoro come mezzo e non come vita) ci siamo emozionati tantissimo.

Abbiamo scoperto che in Italia ci sono 75mila leggi, scritte una peggio dell’altra. Quanto sarà mai difficile scriverle in maniera semplice? Basterebbe seguire questi due approcci: plain language (linguaggio chiaro e accessibile a tutti) e legal design (il fratello grafico del legalese). Vediamo come metterli in pratica.

“Ho sempre avuto questo pallino di fare tatuaggi. Tanta gente mi ha convinto a seguire quello che avevo in testa, senza farmi spaventare troppo […] e poi a una certa ho detto ‘vabbè mi butto e apro uno studio’. Ho pensato ‘alla peggio sono ancora giovane per fare altri lavori’”. L’essenza di Eva sta tutta qui, nel non aver paura di buttarsi. La giovane tatuatrice, che ha aperto il suo studio a soli 23 anni (per giunta durante il Covid), ci racconta che il suo segreto da imprenditrice è avere basse aspettative e non lasciarsi abbattere dalle giornate negative. Certo, i clienti difficili esistono, e a volte viene da chiedersi “cosa sto facendo?”, ma con una forte rete di supporto tra colleghi, una mentalità aperta e degli obiettivi chiari si può affrontare tutto. Anche il “tatuaggio urgente” (che non esiste).

Ti è mai capitato di essere la persona più giovane presente in riunione e avere la sensazione di parlare un’altra lingua con i tuoi colleghi più vecchi?Grazie a un corso tenuto da Michela Colasante ci siamo chieste quanto sia difficile e sfaccettato vivere e lavorare con generazioni diverse. Spolier: abbiamo scoperto che dire “vecchi” è discriminatorio.

"Non è vero che i giovani non vogliono lavorare. Solo non vogliono più farlo con il modello che c'è stato. Perché hanno capitol che il lavoro è anche realizzazione personale."L'ospite di questo mese a I GIOVANI NON VOGLIONO LAVORARE è Elena, che lavora con le parole e che in questa puntata ci spiega cosa significa "linguaggio chiaro e accessibile", perché è cosi difficile convincere le istituzioni a usarlo e quali sono le buone pratiche per perseguire questa piccola rivoluzione.

Scrivere non è un lavoro solo da scrittori. Lo fai ogni giorno inconsapevolmente: con le email, con i messaggi che mandi a tua madre, con le ricerche che fai su internet, quando ti candidi per un nuovo lavoro. In questa puntata parliamo di quante scritture diverse esistono (SEO, UX, copy) e di come sfruttarle a tuo vantaggio.

Sulla base delle nostre esperienze personali capiamo insieme l'importanza dell'intelligenza artificiale sul mondo del lavoro. Senza peccare di presunzione analizziamo insieme il report del World Economic Forum ponendoci queste domande:che ne sarà di noi?quali saranno i lavori del 2030?esisteranno ancora lavori come amministrazione e contabilità?

🌱 Caterina e Tesla ci insegnano che per dare vita a un proprio sogno non serve avere sempre tutto pronto, si può anche partire impreparati.🍃 Quello che fa la differenza è muoversi secondo i propri valori, con passione e dedizione.In questa puntata raccontiamo la storia di Friendly Shop, il primo shop zero waste dal 2018.✨ DISCLAIMER ✨per correttezza nei confronti dei nostri ascoltatori e dei nostri ospiti, vi anticipiamo che abbiamo riscontrato dei problemi nella registrazione di questa puntata. Abbiamo tentati di tutto per salvarla, ma sono rimasti alcuni picchi più metallici. Ci scusiamo per il disagio, stiamo ancora imparando 🥺

Questa puntata è dedicata a tutti coloro che fanno quella faccia terrorizzata quando diciamo "eh sì, siamo in partita iva".Vi raccontiamo cosa abbiamo capito del lavoro da libere professioniste (circa il 75% in due), che cosa vuol dire regime forfettario e degli errori che abbiamo fatto (e che continuiamo a fare), nella speranza di poter essere utili.

Sin da piccola io ho sempre avuto un unico sogno: fare la ballerina. Poi è mutato nel tempo, si è trasformato in quello che sono adesso, ovvero un'insegnante di danza. È completamente diverso rispetto a quello che volevo fare, viaggiare per il mondo, essere una ballerina famosa. Adesso ho capito che le mie esigenze sono cambiate e mi sono resa conto che proprio non era la vita che faceva per me. Giorgia Vera Bertazzo ci racconta come si crea e si trasforma un sogno, cosa significa per lei insegnare danza e l'importanza di ascoltarsi, mettersi in discussione (ma non troppo), e accogliere tutti, cercando di tirare fuori il meglio dalle persone che si ha davanti. 

Come si fa a vivere a Milano con uno stage di 640€ quando in media una stanza ne costa 638? È plausibile vivere con due euro?In questa puntata parliamo di cos’è uno stage, perché non può essere considerato un rapporto di lavoro, quali sono le red flag in un’offerta lavorativa a cui prestare attenzione, e come noi possiamo fare la differenza.

Da tempo le case editrici si muovono secondo una regola ben precisa: quella dell’entertainment.Il libro non è più solo cultura, ma qualcosa che desideri, un piccolo lusso.E come ogni industria anche quella dei libri deve restare in piedi in un mercato affollato e super competitivo - sì, anche facendo soldi.

Mettere a nudo la propria interiorità attraverso una voce artistica è una eterna bilancia fra mente e cuore. Nel senso che la mente governa i passi di danza o le scale, ma il cuore si emoziona, viene rapito da questa esigenza di “buttar fuori”.Questa è la nostra prima intervista con un ospite esterno e non potremmo essere più felici di così!Con Marco abbiamo fatto un viaggio incredibile nella vita di un musicista che ha trasformato inciampi, dubbi e battaglie personali in arte lavoro e passione.Il suo racconto è uno specchio potente per chi oggi prova a costruirsi un futuro in questo ambito.

WARNING: le puntate sfogo sono un fiume in piena. Parleremo di tutto e di più.Mi sto dando la zappa sui piedi se lavoro con i capelli blu?LinkedIn non è una piattaforma per lavori in ambito artistico.La dicotomia tra bellezza - bravura e bravura - bellezza.

Rispetto alla media europea l’Italia è all’ultimo posto al livello retributivo.Fa già piangere così, ma c’è un altro dato dolente: siamo primi in Europa per numero di persone inattive.Come siamo arrivati a questo punto?Perchè quello che prendiamo in busta paga vale sempre meno?Com’è che le bollette aumentano sempre di più?In questa puntata cercheremo di dare un senso a tutto ciò, ma non assicuriamo di farlo con toni pacati. 

Conosciamo la seconda co-host del podcast!Quanto fa figo dire "lavoro in editoria"?Ci credete che si può essere pagati per leggere manoscritti inediti?Peccato che non sia oro tutto quello che luccica. Sara Boscaro, che per vivere "legge e giudica libri" (come dice lei), prova a raccontarci come funziona il settore dell'editoria. Parleremo di quanto sia incoraggiante incontrare qualcuno che creda in noi; di come, ogni tanto, si debba sbagliare strada per trovare quella giusta; di come entrare in un ambiente chiuso; e di libri che, alcune volte, fanno proprio schifo.

La nostra prima intervista!Lo sapevate che fare il Consulente del Lavoro è un lavoro?E che per diventarlo bisogna superare le pene dell'inferno?Ci racconta tutto Marta Zago, professionista del settore, che però non si identifica solo nel suo lavoro. Parleremo di sfide, traguardi e scelte forzate, ma anche della tenacia di seguire i propri sogni e la propria strada, di vita privata, di cose che piacciono e di cose che fanno schifo. 

Vi è mai capitato di sedervi sul divano a guardare i vostri diplomi, lauree, titoli? E vi è mai venuta voglia di urlare dalla disperazione perché non sembrano servire a niente?Siamo Marta e Sara, due cugine coetanee e cresciute insieme, ma, ad oggi, conduciamo due vite completamente diverse. E siamo pronte a condividere, a gente come noi, le lamentele, gli sconforti, i traguardi, gli ostacoli del mondo del lavoro. Senza filtri. I GIOVANI NON VOGLIONO LAVORARE esce il primo e il terzo venerdì del mese.I GIOVANI NON VOGLIONO LAVORARE è un podcast di Sara Boscaro e Marta Zago, e ne siamo anche le responsabili di tutta la produzione.