Kreisibüroo

See on Kreisibüroo esimese hooaja finaal! Teeme ühe pika ja mõnusa suvepuhkuse ning oleme uute teemadega tagasi juba sügisel! Seniks ilusat suve ning hirmuvaba juhtimist! - Tänases osas räägime, mis on hirmujuhtimine? - Millised on selle tagajärjed nii töötajale kui ettevõttele endale? - Kas see on jätkusuutlik või millised oleks alternatiivsed juhtimisstrateegiad? - Kuidas luua selline juhtimiskultuur, mis põhineks koostööl, avatud suhtlusel ja vastastikusel austusel?

Milline on tervislik töökeskkond ja kuidas ehitada ning säilitada tugevaid inimsuhteid? Kas suhtlemine on ainult sõnade vahetamine või hõlmab see endas midagi enamat? Kas oled mõelnud, kuidas sinu suhtlusoskus mõjutab sinu töökaaslasi? Sellest kõigest me täna räägimegi! Raamatusoovitus: “Idioodid minu ümber” Thomas Erikson

Kas oled mõelnud, et kui sa ütled millelegi “JAH”, siis mis on need asjad, millele sa seetõttu “EI” ütled? Kuidas öelda “EI” siis, kui sa ei saa öelda “EI”? Liiga tihti juhtub, et nõustume millegagi, kas vastu tahtmist või täpselt aru saamata, millega me tegelikult nõustume ja pärast jääb üle vaid kahetseda. Selles osas räägime: Miks sa peaksid rohkem “EI” ütlema? Kellele on kõige lihtsam “EI” öelda? Ja jagame nippe, kuidas seda kõige paremini teha!

Miks on eneseareng oluline nii juhile, töötajale kui ka inimestele üldiselt? Ja millised on üldse erinevad võimalused enesearengu maailmas? Tea, et eneseareng on meie arvates pigem maraton kui sprint ja sa ei pea kõike korraga ja kiiresti läbima. Võta aega ning naudi seda teekonda koos meiega.

Räägime sellest, millised on kaugtöö võlud ja miks osad juhid kaugtöösse hästi ei suhtu. Lisaks lahkame ka seda, millised on üldse kaugelt töötamise plussid ja miinused?

Selles episoodis räägime tundest, mida igaüks meist on nii töö- kui ka eraelus kogenud - selleks on HIRM. Kui mõistad, kuidas see sind tagasi hoiab, siis avastad, et suurimad võimalused peidavad end just hirmu maski taga. - Misasi üldse on hirm ja kust see tuleb? - Miks hirm sind tagasi hoiab? - Millised on meie suurimad hirmud? - Kuidas hirmust üle olla?

Kuidas tulla stressivabalt puhkustelt tagasi tööellu? Kuidas päriselt puhata? Millised on Anete & Lea *life hackid* puhkusest maksimumi võtmiseks? Sellest saad kuulda meie selle aasta viimases episoodis. Olge mõnusad, puhake, nautige pühi ning kohtumiseni 2024!

Misasi on “onboarding”? Aga “offboarding”? Selles osas harutamegi lahti, mis need täpselt on ja miks neid kindlasti võiks kasutada. Lisaks jagame soovitusi selleks, et need protsessid õnnestuksid ja tooksid häid tulemusi ka pärast pikki aastaid. Head kuulamist! Jälgi meid ka @kreisibyroo instagramis ning jaga meiega oma kogemusi.

Selles episoodis uurime lähemalt kahte tegelast - bossi ja liidrit. Mis eristab liidrit bossist? Millised on 4 kõige levinumat ülemuse tüüpi? Kuidas ülemuse kohalolu mõjutab sinu südame tervist? Vastused leiad meie tänasest osast! Kui sinu juht on suurepärane liider, siis kiida teda: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeb8Bi2qZXnhO6SvhQRdF3Y0jOyQ9J7-hMUVZp4EfV1uACKKw/viewform

Mis on juhi kõige suurem trump tagataskus? Kuidas muuta 1:1 vestlus ülivõimsaks relvaks konkurentsi tihedal töömaastikul? Mis on ühist 1:1 vestlusel ja James Bondil? Meie oscari vääriline peategelane täna on 1:1 vestlus. Head kuulamist!

Koosolekud ei anna oodatud tulemust ning raiskavad sinu kõige väärtuslikumat valuutat? Venivad tüütult pikaks või arutatavad teemad ei puuduta üldse kõiki osalejaid? Kolm küsimust, millele peaksime koosolekult kindlasti vastused saama? Pane klapid pähe ja kuula, mis need on ning kuidas seda olukorda muuta?

Oktoober on vaimse tervise kuu ja kuna see teema on oluline, siis räägime ka meie oma lood sellest, kui ereda leegiga võib just töökeskkond või teatud inimeste käitumine tööl, sind läbi põletada. Kui sul on head suhted oma juhi ning meeskonnaga, siis see aitab hoida nii sinu enda kui ka su lähedaste vaimset tervist. Kuula, mõtle kaasa ja palun hoia end!

Kas ja kuidas on töötajate tulemused ja ettevõtte edu seotud juhi emotsionaalse seisundiga? Mis on “pimeda juhi sündroom”? Milline käitumine juhi poolt, tekitab kõigile juurde lisapingeid? Vastused leiad juba sellest osast!

Igal inimesel on õigus heale juhile! Milline on sinu jaoks hea juht? Mis on nr.1 põhjus, miks töötajad ettevõttest lahkuvad? Kuula ja saad teada.

Kes on Anete ja Lea? Millised on meie kogemused ning miks me seda teeme? Kuidas sündis Kreisibüroo? Kõigest lähemalt juba selles osas.