楽しいラジオ「ドングリFM」

ヘリウムガスで声が高くなる理由（ドナルドダック効果）ヘリウムガスを吸うと声帯自体の振動数（ピッチ）が上がるわけではありません。ヘリウムは空気よりも密度が低く、その中を伝わる音速が速くなります。その結果、声帯から発せられた音が口から喉までの空間（声道）で共鳴する周波数が高くなり、高い声として知覚されます。映画で使い回される定番の悲鳴（ウィルヘルムの叫び）「ウィルヘルムの叫び」と呼ばれる特定の男性の悲鳴の効果音が存在します。1951年の映画で初めて録音されて以降、『スター・ウォーズ』や『インディ・ジョーンズ』をはじめとする400以上の映画やゲームで、スタッフの遊び心として意図的に使い回され続けています。黒板を爪で引っ掻く音が不快な理由あの不快な音の主成分は2000Hz〜4000Hzの周波数帯です。この帯域は、人間の外耳道（耳の穴）が持つ共鳴周波数と一致しています。つまり、耳の構造上その特定の音が物理的に増幅されて鼓膜に届きやすいため、本能的な不快感や警告音として認識されやすいとされています。鞭の「パァン！」という音の正体鞭を振るった際に鳴る破裂音は、鞭が空気を叩く音ではなく、小さな「ソニックブーム（衝撃波）」です。鞭の根元から先端に向けて運動エネルギーが伝わる際、先端部分の速度が音速を超えることによって発生する物理現象です。映画の「雪の上を歩く音」の作り方映像作品において、足音や環境音を人工的に作り出す技術を「フォーリー」と呼びます。例えば、新雪の上を「ギュッ、ギュッ」と歩く音は、布袋に入れた片栗粉やコーンスターチを指で強く揉む音で代用されるのが一般的です。ホットチョコレート現象（音高の連続的変化）粉末のココアやインスタントコーヒーにお湯を注いでかき混ぜ、カップの底をスプーンで叩き続けると、徐々に叩く音が高くなっていきます。これは、液体中に含まれていた気泡が徐々に抜けていくことで液体中の音速が変化し、共鳴する音の周波数が高くなるためです。Windows 95の起動音の制作環境マイクロソフトのOS「Windows 95」の有名な起動音は、環境音楽の先駆者であるブライアン・イーノが作曲しました。当時、彼は「Macintosh」のコンピューターを使用してこのWindowsの起動音を制作したという事実が記録として残っています。電話の保留音が極端に悪い理由固定電話や携帯電話の音声通話回線は、人間の声が聞き取れる帯域（約300Hz〜3400Hz）のみを効率よく伝送するように設計されています。そのため、その帯域を大きく超える高い音や低い音を含む「音楽」を電話回線に流すと、上下の周波数がカットされて極端に劣化した音質になります。電話越しでも伝わる「笑声（えごえ）」コールセンターなどでは「笑顔で話す」ことが推奨されます。これは心理的なものだけでなく、口角を上げて話すと声道の形状が物理的に変化し、明るく高い周波数の音が強調されるためです。聞き手は、音声の波形の違いから相手の表情（笑顔）をある程度正確に推測できます。宇宙空間における「音」の表現宇宙空間は真空であるため音波を伝える媒質がなく、音は存在しません。しかしNASA（アメリカ航空宇宙局）などは、天体が発する電磁波や光のデータを人間の可聴域の音波に変換する「データソニフィケーション（音声化）」を行っており、ブラックホールや銀河のデータを「音」として聴ける形で公開しています。

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10年前の5月に公開されたエピソードはこちら088 人間って不思議だなぁ - 楽しいラジオ「ドングリFM」https://open.spotify.com/episode/637HzFaFWcYQjR4TfaKBbq

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経済的な合理性だけでいえば、「地価の高い場所でのチェーン店利用」は間違いなくコスパの良い選択と言えます。なぜそう言えるのか、いくつかのポイントで整理してみましょう。1. 「場所代」の負担割合が違う個人店や小規模な飲食店の場合、家賃が上がればダイレクトにメニュー価格に反映させざるを得ません。しかし、大手チェーン店は以下の仕組みで価格を維持しています。全店舗での平均化: 地方の家賃が安い店舗の利益で、都会の旗艦店の高い家賃をカバーする「内部補助」が行われていることがあります。スケールメリット: 食材の大量一括仕入れにより、原価を極限まで抑えているため、一等地でも価格を維持しやすくなります。2. 「標準価格」という安心感多くのチェーン店は「全国一律価格」を採用していますが、最近では「地域別価格」（都心部だけ数十円〜数百円高い設定）を導入する企業も増えています。それでも、地価の上がり幅に比べれば、値上げ幅は微々たるものです。銀座や表参道の一等地のカフェで、一杯1,000円超えのコーヒーを飲むのと、同じ場所のスターバックスやドトールで飲むのを比べれば、その「お得感」の差は明白です。「一等地で安く済ませたい」「財布へのダメージを最小限にしたい」という目的であれば、チェーン店を選ぶのは非常に賢い戦略です。 いわば、超高級ホテルの隣にある牛丼チェーンで食べるのは、その土地のインフラ（立地の良さ、アクセス）を最安値で利用していることと同義だからです。■都心と郊外で行くべき店が変わるそうすると地価が高くない場所にあるチェーン店舗は、地価が高い場所にある店舗の利益を支払わされてると考えられる、地価が高くない場所では個人店に行くことは経済的な構造から見れば非常に理にかなっています。地価が安く、食材も豊富な地方や郊外において、都市部と同じ価格（あるいはわずかな差）でチェーン店を利用することは、言い換えれば「都会の店舗を維持するためのコストを、地方のユーザーも間接的に分担している」という側面があるからです。この「逆転現象」について、もう少し深掘りしてみましょう。地価が安い場所で「個人店」が有利になる理由地価や家賃が低いエリアでは、個人店は以下のメリットを享受できます。原価率を高く設定できる: 固定費（家賃）が安いため、同じ1,000円の料理でも、チェーン店より豪華な食材を使ったり、手間暇をかけたりすることが可能です。「地元価格」の実現: チェーン店が「全国標準の利益率」を追求する一方で、個人店は家賃の低さを武器に、より地域に根ざした安価な価格設定にできます。鮮度の高い食材: 地方であれば、輸送コストをかけずに地元の質の高い食材を安く仕入れられるため、品質・サービス・清潔さの面でチェーン店を圧倒することがあります。賢い使い分けのガイドラインこれらの考察をベースに、最も「賢い」選択をまとめると以下のようになります。都会（一等地）→チェーン店莫大な「場所代」を、本部が薄めてくれているから。地方・郊外→実力派の個人店低い家賃分が、料理の質や量に「還元」されているから。

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イベントに来てたラジオネーム・タピオカさんがその場にいた別のリスナーさんとポッドキャストを始めてたので暇な人は聞いてみてください。↓#1 ドングリのお店で爆誕したってホンマっすか！？（前編） - ドングリベイビーズのホンマっすか！？ | Podcast on Spotifyhttps://open.spotify.com/episode/22RtuJX6xK5ZLEYJCK0E6Bこの番組は、ポッドキャストイベントで出会った初対面の2人が、その流れのまま始めた関西人による雑談系ポッドキャストです。2026年2月7日、京都・五条のUNKNOWN KYOTO(アンノウンキョウト)で開催された 「ドングリファミリー主催ドングリのお店＠京都」に参加したことをきっかけに、 立ち話の勢いで「じゃあ、やってみますか」と始まりました。📣 毎週 月曜日・木曜日 18:00 各種ポッドキャストサービスで配信！🗓 今回の内容（#1）#1「イベントで出会って、そのまま始めることになりました」▼話したこと 「ドングリのお店＠京都」当日の様子（受付・ステッカー・会場の空気） 最初の会話は「一緒にステッカー取りましょう」だった話芋煮（山形派）を食べながらの雑談と、芋煮論争「何を聞いてるんですか？」から始まるポッドキャスト会話あるある 「ポッドキャストしないんですか？」という一言が刺さった瞬間 未配信者2人が番組を始めることにした理由 この番組でこれからやりたいこと

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Sky presents 舞台『世界の終りとハードボイルド・ワンダーランド』https://horipro-stage.jp/stage/sekainoowari2026/【2026年最新】X Articles完全攻略ガイド｜Premium加入者必見の長文コンテンツ戦略｜鈴木雅皓https://note.com/wood_bell919/n/n37fe08451dc9

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〜ドングリ「パロマ」の作り方〜用意するものテキーラ：30〜40mlピンクグレープフルーツ：くし切り1切れ炭酸水：適量氷：たっぷり手順1.グラスに氷を入れ、テキーラを注ぐ。2.ピンクグレープフルーツを絞り、そのままグラスへ入れる（入れなくてもいい）。3.冷えた炭酸水をそっと注ぎ、軽く混ぜたら完成。

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どんぐりの会@京都 入場チケットが1週間で売り切れてしまったので、少しだけ追加で販売することにしました…！ 【追加販売分】 2026年1月18日（日）だいたい15時から 追加販売分：5枚 これ以降の追加はできないため、このタイミングでぜひお申し込みください🙏 どんぐりの会＠京都 | Peatixhttps://peatix.com/event/4794522ポッドキャスターインタビュー・宮川達彦さん【Rebuild】 - LISTEN NEWS - LISTENhttps://listen.style/p/listennews/qwremm0e

「もう、バズなんて言わない」元ばず部@文学フリマ東京41https://c.bunfree.net/p/tokyo41/57734

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京都駅の近くにできた"国内最大"チームラボに行ってきた。楽しみ尽くすなら「4時間」はマスト｜narumihttps://note.com/narumi/n/n23df1b16748e

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2025年に買ってよかったもの、愛用したもの｜narumihttps://note.com/narumi/n/ne938182aae5b一生幸せになれる料理147 お魚イラストレシピ大百科 | 大垣 友紀惠https://amzn.to/4pan0uJ野菜がたくさん食べられるひとり土鍋｜中川政七商店https://www.nakagawa-masashichi.jp/shop/g/g4547639815897/

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『サイバー攻撃 その瞬間 社長の決定』 https://www.valuebooks.jp/bp/VS0063336788サイバー攻撃を受けたら見る動画https://youtu.be/0Vya1UrYEZc?si=TA5L-m85cmyoPXiS

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カワハギの話をしました。カワハギのさばき方 https://www.honda.co.jp/fishing/picture-book/kawahagi/clean01/

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結果発表の記事はこちら。https://donguri.fm/n/nbcdb0c311dbbグランプリドングリFMとわたし｜カラントカトル https://note.com/tasty_tulip864/n/n18d873ce0313 準グランプリドングリFMの思い出｜おいも https://note.com/satokuma722/n/ncec1eca7269b ドングリFMのおかげで思い出したこと｜tanis https://note.com/tanishi1990/n/neb1325a9e08b なるみ賞気づいたら寝落ちしているドングリFM｜ねこ https://note.com/neconecom/n/n7d2dce4cae77 なつめぐ賞 僕の妻に、まだちゃんと謝罪をしてもらっていないhttps://note.com/junp_n/n/n69f8b447a5c9 作品一覧#ドングリFMの思い出https://donguri.fm/m/m3a37f3175cef

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私事で恐縮ですが、新卒からずっと勤務していた面白法人カヤックを退職しました。 今までお世話になったみなさま本当にありがとうございました。特に面白法人カヤックの社員の方々にはちゃんと連絡ができずに申し訳ございません。この記事が少しでもWebに関わる人や転職しようと考えている方のためになれば幸いです。※以下の発言は個人的なもので、カヤックとは関係ありません。またカヤックを貶めるような発言はいっさいしていないつもりです。もしあればそれは僕の文章力です。ごめんなさい。問題ありましたらご連絡ください。カヤックのことは今でも大好きです。■カヤックとの出会いカヤックとの出会いは大学時代でした。いつものように友人と高田馬場で二郎を食べた帰りにブックオフに行った時のことです。何気なく購入した雑誌のWebデザインノートに変な会社が紹介されていました。「サンクチュアリの作者が会社案内の表紙を書いているから、きっといい会社だよ。」と友人に言われたことを今でも覚えています。それがカヤックとの出会いでした。■入社１年目最初にお伝えさせていただくと、僕は本当にダメ社員です。プロモーションやブランディングなどを担当するために最初は広報としての配属でした。カヤックの広報部は新卒で募集していない部署なので、新卒として稀有な広報担当でした。ほとんどの企業の場合、新卒で入社してすぐは多くの場合は上司のアシスタント的なポジションになります。僕の場合、これが驚くほど苦手でした。「あの資料できた？」と聞かれても「あ、ごめんなさいやってません。」を繰り返す。何度も怒られました。そして怒られながら依頼された資料を嫌々やっても、精度の低いものしかできずに、また怒られる。今考えれば、本当にあのような状態では、ぶん殴られても不思議ではありません。■解雇通告「君は仕事というものがそもそも向いていない。地元に帰ってアルバイトでもしてた方が向いてるからさっさと辞めた方がいい。」入社して２ヶ月後の試用期間終了と同時に解雇宣告を受けました。当たり前です。言われた仕事を全くやっていなかったので。いや自分ではやってるつもりでしたが、上司に頼まれたことは何もできていませんでした。成果は全くでていなかったにも関わらず、面白いことを実行できる根拠のない自信だけは持っていました。なので「あと2ヶ月待って下さい。2ヶ月後には成果をだします！」と言って解雇の危機をどうにか回避しました。しかし２ヶ月後、再び解雇通知宣告を受けました。解雇通知の時に、やなさんにこう言われました。「君がいてもいなくてもどっちでもいい。会社からすると君の給料ぐらいどうってことない。君がいなくてもカヤックは十分面白い。これからもそうだよ。」一瞬頭の中が真っ白になりました。正直、ものすごくショックでした。「どっちでもいい」って一体どういうことなんだろう。ブルーハーツがたしかそんな曲を歌っていた気がします。ヒロトにお願いすれば、やなさんに蹴りをいれてくれるのでしょうか。本当にいま思えばなんで入社させてもらえたのか不思議なぐらい、仕事のできないダメ社員でした。当時、試用期間を延長し続けていた正社員でもないアルバイト以下の存在だったので、自分の給料はすずめの涙で税金やらなんやらを引くとほとんどありませんでした。大学時代の友人たちや会社の同期がボーナスでiPad買っただの、飲みにいくだの言っている中、ぼくは毎日パスタとカップラーメンをひたすら食べていました。カードのリボ払いでカップラーメンを買ったのはこの時が最初で最後です当時の僕は正直いうとカヤックなんて大嫌いでした。■３度目の解雇宣告そんなある日、３度目の解雇宣告がありました解雇宣告される直前に、やなさんが「採用で面白い会社っていうブランドをつくりたい」という話をしているのを小耳に挟んだことを思い出しました。そこで最終解雇宣告の前に人事部への異動願いをだしました。背水の陣、これでダメならもう諦めて辞めよう。そう考えていました。人事に行きたかった理由は他にもあります。僕の面接をしてくれた人事部の部長の元で働いてみたかったんです。人事部長は当時何をやってもダメな僕の話をいつも誠実に聞いてくれる。「仕事できるようになってから意見言え」とか言わずに。そんな部長といつか一緒に仕事がしてみたいとずっと思ってました。■人事部に配属された話配属先の人事部の上司は、現状の課題や目的のみ共有してもらい、後は勝手にしてくれというスタンスでした。毎日なにしてようが特に何も言われませんでした。その時に企画からディレクションまで一貫して担当させていただいた採用企画が卒制採用です。これはカヤックに入って初めての自分の企画でした。その当時、美大、芸大界隈に影響力をもっていた友人２人にブログなど拡散のお願いしました。友人に依頼するのは気が引けましたが、ここまでくるとなりふり構っていられませんでした。２人ともありがたいことにブログに書いていただけました。そこからたくさんの流入がありました。本当に嬉しかったので実名でお礼させてください。なつみ、しおたん本当にありがとうございましたこの採用企画はテレビや新聞などのメディアにもとりあげられ、社内の評判も上々でした。卒制採用に関してエゴサーチをしていたときに、ポジティブな反応ばかりで感動して一人でPCを見ながら泣いていました。初めて自分が認められた気がしました。やっと歯車が回り始めました。入社して９ヶ月後のことです。■次はどこの会社にいくのかタイトルにも記載した通りリクルートに転職しました。昨年末より勤務してます。 リクルートは分社化していろいろありますが、僕が在籍しているのはリクルートホールディングスという本体機能を持った場所です。東京駅直結サウスタワーの40階にて働いているのでお近くに来られる際はランチでもいきましょう。■やめた報告をやなさんにした話進路先が確定した時に、真っ先にお世話になった、社長のやなさんに報告にいきました。そこでやなさんに、こんな事を言われました。「なつめぐがいなくなってカヤックはちょっと変わった。１つはバズらせる力。これからカヤック人事部はバズらせることができなくなってくるからそこは考えないといけない。２つめはワクワク「普通の仕事は全くできないけど、いつか何かやってくれるんじゃないか。９回裏で負けててももしかしたらサヨナラホームラン打つんじゃないか。」そんなワクワクがゼロではないけど少なくなった。 ３つめは寂しい。社長は孤高で自分の判断が正しいのか正直わかんない時もある。でもどんな時でもなつめぐは「それ面白いですね！やりましょう！」って近くでいって進めてくれる。あれはすごく嬉しかった。なつめぐがいなくなって、面白法人カヤックからこの３つがなくなった。」この話を聞いていた時、すごくすごくうれしくて泣きそうでした。「会社にとってどうでもいい存在。」と言われていた僕が、３年間でちょっとは足跡を残すことができましたのではと実感することができました。その昔「どうでもいい」と言われた存在は「ワクワクさせる存在」にちょっとだけなれました。 ■リクルートについて現在リクルートホールディングスで勤務していますが、部署の人達や、上司の人も素敵な人ばかりでさっそく毎日楽しく働いています。ここまで書いておいて手のひら返して申し訳ないんですが、カヤック以上に楽しいです。相変わらず、言われたことをしっかり、きっちりやる力がしょぼいので、毎日できなくて悲しい思いをしていますが、リクルートのマネジメントにうまくのっかってもっともっと面白いことができるように、せっかく入社したので「夏目が入社してリクルートがなんか変わった」と言われるようにがんばります。 今まではWebでバズらせる仕事がメインでした。今後はネットの一部の人だけが楽しんでる世界のもうちょっと先へ行きたいです。 ここにきて転職理由が支離滅裂になってしまったので、もう少しわかりやすく説明させてください。例えば自分が目指すべき「島」があるとします。そこに向かって小さな船をつかって自らの力で漕いでいこうと考えました。 その船は荒波にもまれても沈まない作りになっています。名前を「カヤック」と言います。カヌーではありません。違いはわかりません。その船で島を目指していたのですが、ふと鳥瞰してみると近くの港から陸続きになっていたことがわかりました。このまま船にのって進んでいくのも楽しい。しかしより早く到着するためには海のルートでは時間がかかりそう。陸続きになっている。「そうだ。海ルートではなく陸ルートでいこう。」だから僕はリクルートに転職しました。こんな感じです。何をしてもだいたい楽しいので、自分が今現在で面白い風が吹いていると感じる方向の風上にゆるりと近付いていけたらいいとおもっています。とはいえ風に身を任せっきりのルートではなく、陸ルートで行くことにしたので、浮足立たないようにこれからは一歩一歩しっかり地面を踏みしめて面白い未来に向かって歩んでいきたいと思います。ちょっと最近、寄り道して無駄な時間を過ごしている感覚がありました。早くしないと死んじゃうのでウダウダと無駄な時間を過ごしている暇はありません。https://natsumeg.blog.jp/archives/36971943.html

仕事とスマホで終わる日々が「習いごと」で変わった話https://amzn.to/4hLWlCh