PODCAST · business
Jonge Ondernemers Podcast
by Robbin Reijnen & Hans van Doesburg
De JOP is de podcast voor en door jonge ondernemers. Iedere aflevering hoor je in maximaal 20 minuten een echt en eerlijk verhaal van een jonge ondernemer over een concreet dilemma. Alleen starten of met een team? Iets bestaand of een nieuw idee? Gelijk een BV of niet? Dat soort vragen. Als klap op de vuurpijl halen ondernemers Robbin en Hans de do’s en don’ts er voor je uit.
-
93
92 | Je eerste product inkopen in China?
Wat kunnen we leren van Thomas Huijbregts, co-founder van Rest For More? Dilemma: Je eerste product inkopen in China? #restformore #China #ondernemen #circulariteit #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
92
91 | Lessen over duurzaamheid: moeten of willen?
Wat kunnen we leren van Milou Dwarwaard, co-founder van Next Use Pack? Host Robbin en Co-host Hans bespreken de lessen uit vorige aflevering.Dilemma: Duurzaam omdat het moet, of omdat je het moet willen? #nextusepack #B2B #ondernemen #circulariteit #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
91
90| Duurzaam omdat het moet, of omdat je het moet willen?
Wat kunnen we leren van Milou Dwarswaard, co-founder van Next Use Pack? Dilemma: Duurzaam omdat het moet, of omdat je het moet willen?#nextusepack #ondernemen #circulariteit #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
90
89 | Lessen over ondernemen als wetenschapper
Wat kunnen we leren van Johan Bucher, co-founder van Babette? Host Robbin en Co-host Hans bespreken de lessen uit vorige aflevering.Dilemma: Ondernemen als wetenschapper? #hippotainer #ondernemen #circulariteit #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
89
88 | Ondernemen als wetenschapper
Wat kunnen we leren van Johan Bucher, co-founder van Babette?Dilemma: Ondernemen als wetenschapper? #babette #wetenschap #ondernemen #circulariteit #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
88
87 | Lessen over perfectioneren of lanceren
Wat kunnen we leren van Jort Maarseveen, co-founder van Hippotainer? Host Robbin en Co-host Hans bespreken de lessen uit vorige aflevering.Dilemma: Perfectioneren of lanceren? #hippotainer #ondernemen #circulariteit #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
87
86 | Perfectioneren of lanceren?
Wat kunnen we leren van Jort Maarseveen, co-founder van Hippotainer?Dilemma: Perfectioneren of lanceren? #hippotainer #ondernemen #circulariteit #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
86
85 | Lessen over focussen of verbreden
Wat kunnen we leren van Léon Polman, co-founder van Greenside? Host Robbin en Co-host Hans bespreken de lessen uit vorige aflevering.Dilemma: Focussen op één product, of verbreden naar meerdere producten? #greenside #ondernemen #culturen #Fontys #business #jongeondernemers #ondernemerstips #startup #team #jongtalent #talent
-
85
84 | Focussen op één product, of verbreden naar meerdere producten?
Wat kunnen we leren van Léon Polman van Greenside?Dilemma: Focussen op één product, of verbreden naar meerdere producten? #greenside #ondernemen #voorraadbeheer #inkoop #circulariteit #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
84
83 | Groot inkopen of stap voor stap? (herhaling)
Wat kunnen we leren van co-founder Luci Santema van Ziemi?Dilemma: Gelijk groot inkopen of stapje voor stapje? #Ziemi #ondernemen #voorraadbeheer #inkoop #TUDelft #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
83
82 | Lessen over meerdere culturen in je foundingsteam
Wat kunnen we leren van David, co-founder van Seaweedlink? Host Robbin en Co-host Hans bespreken de lessen uit vorige aflevering.Dilemma: Meerdere culturen in je foundingsteam #seaweedlink #ondernemen #culturen #Fontys #business #jongeondernemers #ondernemerstips #startup #team #jongtalent #talent
-
82
81 | Meerdere culturen in je foundingsteam
Wat kunnen we leren van David, co-founder van Seaweedlink?Dilemma: Meerdere culturen in je foundingsteam? #seaweedlink #ondernemen #jongondernemen #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
81
80 | Jezelf een marktconform salaris uitkeren? (herhaling)
Herhaling van de maand! Omdat ze de moeite waard zijn om vaker te luisteren.Wat kunnen we leren van Zoe van Helvoirt van Beegrateful?Dilemma: Jezelf een marktconform salaris uitkeren of nog even wachten? #Beegrateful #ondernemen #Salaris #biodiversity #Bijen #inkoop #WUR #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
80
79 | Lessen over octrooi
Wat kunnen we leren van Daan, co-founder van Hockeymate?Dilemma: Direct een octrooi aanvragen? #Hockeymate #ondernemen #jongondernemen #hockey #Fontys #octrooi #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
79
78 | Direct een octrooi aanvragen?
Wat kunnen we leren van Daan, co-founder van Hockeymate?Dilemma: Direct een octrooi aanvragen? #Hockeymate #ondernemen #jongondernemen #hockey #Fontys #octrooi #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
78
77 | Tips over een jong team aansturen
Wat kunnen we leren van Jannes van Ingen van Beyond Weather?Dilemma: Direct investeren in de ontwikkeling van nieuwe teamleden? #Beyondweather #ondernemen #weer #AI #WUR #team #teambuilding #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
77
76 | Direct investeren in de ontwikkeling van nieuwe teamleden?
Wat kunnen we leren van Jannes van Ingen van Beyond Weather?Dilemma: Direct investeren in de ontwikkeling van nieuwe teamleden? #Beyondweather #ondernemen #weer #AI #WUR #team #teambuilding #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
76
75 | Jezelf een marktconform salaris uitkeren?
Wat kunnen we leren van Zoe van Helvoirt van Beegrateful?Dilemma: Jezelf een marktconform salaris uitkeren of nog even wachten? #Beegrateful #ondernemen #Salaris #biodiversity #Bijen #inkoop #WUR #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
75
74 | Lessen van Dominic Janssen over productie
Wat kunnen we leren van co-founder Dominic Jansen van Easy Paint? Host Robbin en Co-host Hans bespreken de lessen uit vorige aflevering.Dilemma: Productie uitbesteden, zelf doen of....? #Easy Paint #ondernemen #Productie #inkoop #Fontys #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
74
73 | Je productie uitbesteden, zelf doen of ....?
Wat kunnen we leren van co-founder Dominic Jansen van Easy Paint?Dilemma: Productie uitbesteden, zelf doen of....? #Easy Paint #ondernemen #Productie #inkoop #Fontys #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
73
72 | Lessen van Luci Santema over inkoop en voorraad
Wat kunnen we leren van co-founder Luci Santema van Ziemi?Dilemma: Gelijk groot inkopen of stapje voor stapje? #Ziemi #ondernemen #voorraadbeheer #inkoop #TUDelft #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
72
71 | Groot inkopen of stap voor stap?
Wat kunnen we leren van co-founder Luci Santema van Ziemi?Dilemma: Gelijk groot inkopen of stapje voor stapje? #Ziemi #ondernemen #voorraadbeheer #inkoop #TUDelft #business #jongeondernemers #ondernemerstips #tech #startup #team #jongtalent #talent
-
71
70 | Wel of geen eigen voorraad?
Wat kunnen we leren van #fashion #ondernemer Daan Schuurmans van Tete de Mule?Dilemma: Wel of geen eigen voorraad? #Tetedemule #ondernemen #voorraadbeheer #inkoop #hogeschoolutrecht #minorondernemerschap #business #jongeondernemers #ondernemerstips #fashion #startup #tshirt #team #jongtalent #talent
-
70
69 | Lessen van een startup founder in Bagger
Wat kunnen we leren van #tech #founder Tom Kloosterman van Blauwe Bagger?Dilemma: Starten zonder betalende klant? #bagger #ondernemen #Wageningen #blauwebagger #business #jongeondernemers #ondernemerstips #CTO #tech #techstartup #team #jongtalent #talent
-
69
68 | Starten zonder betalende klant voor je oplossing?
Wat kunnen we leren van #tech #founder Tom Kloosterman van Blauwe Bagger?Dilemma: Starten zonder betalende klant? #bagger #ondernemen #Wageningen #blauwebagger #business #jongeondernemers #ondernemerstips #CTO #tech #techstartup #team #jongtalent #talent
-
68
67 | Wijze lessen van een AI founder
Wat kunnen we leren van #AI #tech #founder Hugo Mullié van Plainwise?Dilemma: Een business starten in je studententijd? #leren #ondernemen #studeren #AI #Plainwise #business #jongeondernemers #ondernemerstips #CTO #tech #techstartup #team #jongtalent #talent
-
67
66 | Een AI business starten in je studententijd?
Nieuw seizoen! Welkom bij aflevering 2.Wat kunnen we leren van Hugo Mullié van Plainwise?Dilemma: Een business starten in je studententijd? #leren #ondernemen #studeren #AI #Plainwise #business #jongeondernemers #ondernemerstips #CTO #tech #techstartup #team #jongtalent #talent
-
66
65 | Lessen van een tech ondernemer met ambities in waterstof
Nieuw seizoen! Welkom bij aflevering 2.Wat kunnen we leren van Ruben Burggraaf van Erez Energy?Lessen van een tech ondernemer met ambities in waterstof #leren #ondernemen #business #jongeondernemers #ondernemerstips #Erez #CTO #tech #techstartup #team #jongtalent #talent #waterstof #energie #talent
-
65
64 | Je idee is technisch (nog) niet haalbaar... stoppen?
Nieuw seizoen! Welkom bij aflevering 2.Wat kunnen we leren van Ruben Burggraaf van Erez Energy?Dilemma: Je idee is technisch (nog) niet haalbaar.....stoppen? #leren #ondernemen #business #jongeondernemers #ondernemerstips #Erez #CTO #tech #techstartup #team #jongtalent #talent #waterstof #energie #talent
-
64
63 | Lessen van fintech startup founder (Domate)
Nieuw seizoen!Wat kunnen we leren van Aaron van Rijn van Domate?Dilemma: Een tech-startup starten zonder technisch co-founder (CTO)? #leren #ondernemen #business #jongeondernemers #ondernemerstips #domate #CTO #tech #techstartup #team #jongtalent #talent #fintech
-
63
62 | Een tech-startup beginnen zonder CTO?
Nieuw seizoen!Wat kunnen we leren van Aaron van Rijn van Domate?Dilemma: Een tech-startup starten zonder technisch co-founder (CTO)? #leren #ondernemen #business #jongeondernemers #ondernemerstips #domate #CTO #tech #techstartup #team #jongtalent #talent
-
62
61 | Lessen uit aflevering 60
Wat kunnen we leren van Caspar van Hulpey?Dilemma: Doorgaan met een idee waar je niet warm van wordt?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-/ #leren #ondernemen #business #jongeondernemers #ondernemerstips
-
61
60 | Doorgaan met een idee waar je niet warm van wordt?
Wat kunnen we leren van Caspar van Hulpey?Dilemma: Doorgaan met een idee waar je niet warm van wordt?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-/ #leren #ondernemen #business #jongeondernemers #ondernemerstips
-
60
59 | Lessen uit aflevering 58
Wat kunnen we leren van Selim van de podcast #FaalverhaalDilemma: Je mislukkingen als ondernemer delen of niet?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Faalverhaal #failure #falen #leren #ondernemen #business #jongeondernemers #ondernemerstips
-
59
58 | Je mislukkingen delen of niet?
Wat kunnen we leren van Selim van de podcast #FaalverhaalDilemma: Je mislukkingen als ondernemer delen of niet?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Faalverhaal #failure #falen #leren #ondernemen #business #jongeondernemers #ondernemerstips
-
58
57 | Lessen uit aflevering 56
Wat kunnen we leren van Berend Stokman van #Stokelectric?Dilemma: Naast je business bijverdienen of volle focus?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Stokelectric #electrify #jongeondernemer #jongondernemen #Avans #Avansondernemen #ondernemen #yacht
-
57
56 | Naast je business bijverdienen?
Wat kunnen we leren van Berend Stokman van #Stokelectric?Dilemma: Naast je business bijverdienen of volle focus?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Stokelectric #electrify #jongeondernemer #jongondernemen #Avans #Avansondernemen #ondernemen #yacht
-
56
55 | Lessen uit aflevering 54
Wat kunnen we leren van Carmel van #Abraso?Dilemma: Ga je voor de niche of het brede publiek?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Abraso #BH #jongeondernemer #jongondernemen #vrouwelijkeondernemer #womanbusiness #Linda
-
55
54 | Starten met een specifieke of een brede doelgroep?
Wat kunnen we leren van Carmel van #Abraso?Dilemma: Ga je voor de niche of het brede publiek?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Abraso #BH #jongeondernemer #jongondernemen #vrouwelijkeondernemer #womanbusiness #Linda
-
54
53 | Lessen uit aflevering 52
Wat kunnen we leren van Luc van den Elsaker van #Strawmigo?Dilemma: Ga je voor B2B of B2C?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Teamacademy #jongeondernemers #jongeondernemerspodcast #JOP #strawmigo #ecommerce #b2b #b2c #jongondernemen #fontys #fontyshogescholen
-
53
52 | Ga je voor B2B of B2C?
Wat kunnen we leren van Luc van den Elsaker van #Strawmigo?Dilemma: Ga je voor B2B of B2C?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Teamacademy #jongeondernemers #jongeondernemerspodcast #JOP #strawmigo #ecommerce #b2b #b2c #jongondernemen #fontys #fontyshogescholen
-
52
51 | lessen uit aflevering 50
Wat kunnen we leren van Irvin Lumbic van #Empireagency?Dilemma: Stoppen of doorgaan bij tegenvallende resultaten?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Teamacademy #jongeondernemers #jongeondernemerspodcast #JOP #empireagency #bramkrikke #enzoknol
-
51
50 | Stoppen bij tegenvallende resultaten?
Wat kunnen we leren van Irvin Lumbic van #Empireagency? Dilemma: Stoppen of doorgaan bij tegenvallende resultaten?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Teamacademy #jongeondernemers #jongeondernemerspodcast #JOP #empireagency #bramkrikke #enzoknol
-
50
49 | Lessen uit aflevering 48
Wat kunnen we leren van Thomas Boer van #Codehive?Dilemma: Ga je voor korte of lange termijn doelen?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Teamacademy #jongeondernemers #jongeondernemerspodcast #JOP #codehive
-
49
48 | Ga je voor korte of lange termijn doelen?
Wat kunnen we leren van Thomas Boer van #Codehive?Dilemma: Ga je voor korte of lange termijn doelen?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/#Teamacademy #jongeondernemers #jongeondernemerspodcast #JOP #codehive
-
48
47 | Lessen uit aflevering 46
Wat kunnen we leren van Lotte Huizenga van #Lotxevents? Dilemma: Je baan opzeggen of deels aanhouden?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/Tips:#simonsinek #bruismakers #Gialdini#Teamacademy #jongeondernemers #jongeondernemerspodcast #JOP
-
47
46 | Je baan opzeggen of deels aanhouden?
Wat kunnen we leren van Lotte Huizenga van #Lotxevents? Dilemma: Je baan opzeggen of deels aanhouden?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/Tips:#simonsinek #bruismakers #Gialdini#Teamacademy #jongeondernemers #jongeondernemerspodcast #JOP
-
46
-
45
44 | Je aandelen gelijk verdelen in het team of niet?
Wat kunnen we leren van Max Nijman van #Flameaway? Dilemma: Gelijke aandelenverhouding in team of niet?Meld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/Flameaway#Bikeflip #happyactivist #Teamacademy #jongeondernemers #jongeondernemerspodcast #JOP
-
44
43 | Lessen uit aflevering 42
Wat kunnen we leren van co-founder Paul Remie van #Bikeflip? Dilemma: Starten met een uitgewerkt plan of gewoon beginnen?Happy activistMeld je aan voor de open Doors van Team Acedemy:https://teamacademy.nl/open-doors/Bikeflip#Bikeflip #happyactivist #Teamacademy #jongeondernemers #jongeondernemerspodcast #JOP
No matches for "" in this podcast's transcripts.
No topics indexed yet for this podcast.
Loading reviews...
ABOUT THIS SHOW
De JOP is de podcast voor en door jonge ondernemers. Iedere aflevering hoor je in maximaal 20 minuten een echt en eerlijk verhaal van een jonge ondernemer over een concreet dilemma. Alleen starten of met een team? Iets bestaand of een nieuw idee? Gelijk een BV of niet? Dat soort vragen. Als klap op de vuurpijl halen ondernemers Robbin en Hans de do’s en don’ts er voor je uit.
HOSTED BY
Robbin Reijnen & Hans van Doesburg
CATEGORIES
Loading similar podcasts...
URL copied to clipboard!