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EPISODE · Oct 20, 2020 · 29 MIN

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from Al dia en Bienes y Raices con Alfredo Rosales · host Alfredo Rosales

El Informe de empleo de septiembre publicado por la Oficina de Estadísticas Laborales informó que la tasa de desempleo cayó al 7.9 %. Aunque ese porcentaje está muy por debajo de lo que los expertos pronosticaron a principios de este año, significa que todavía millones de personas no tienen trabajo. No hay manera de minimizar el tremendo impacto que esta recesión inducida por la pandemia sigue teniendo en muchos estadounidenses. Sin embargo, el último índice ‘Home Purchase Sentiment’ de Fannie Mae muestra cómo cada vez más estadounidenses creen que lo peor ya paso, y que su situación laboral personal es buena. El índice reveló que: “El porcentaje de encuestados que dicen que no están preocupados de perder su trabajo en los próximos 12 meses aumentó del 78 % al 83 %, mientras que el porcentaje que dice que está preocupado disminuyó del 22 % al 16 %. Como resultado, la proporción neta de los estadounidenses que dicen que no están preocupados de perder su trabajo aumentó 11 puntos porcentuales”. Los estadounidenses también cambian el juego Los estadounidenses son naturalmente optimistas y siempre han respondido a los desafíos con resiliencia e ingenio. Hoy no es diferente. Por ejemplo, el Wall Street Journal (WSJ por sus siglas en inglés) acaba de informar: “Los estadounidenses están iniciando negocios nuevos al ritmo mas rápido en más de una década, según datos del gobierno, aprovechando la demanda acumulada y las oportunidades nuevas después de que la pandemia cerrara y remodelara la economía”. ¿Por qué alguien empezaría un negocio en medio de una crisis económica? El WSJ explica: “El aumento puede ser una señal de que la pandemia está acelerando la ‘destrucción creativa’, el concepto… para describir cómo las empresas nuevas e innovadoras a menudo desplazan a las mas antiguas y menos eficientes, impulsando la prosperidad a largo plazo”. El WSJ también señala que estos negocios nuevos tendrán un impacto positivo en la situación general del empleo, ya que las nuevas empresas “son un motor crítico en la creación de empleos. Las empresas en fase de iniciación han representado históricamente alrededor de una quinta parte de la creación de empleos”. En conclusión, Para los millones de estadounidenses que continúan desempleados, esperamos un regreso rápido a la fuerza laboral. Sin embargo, debemos darnos cuenta de que más del 90 % de las personas siguen trabajando, y algunas se están aventurando a empezar nuevas empresas. Tal vez la próxima compañía que cambie el juego está a la vuelta de la esquina.

El Informe de empleo de septiembre publicado por la Oficina de Estadísticas Laborales informó que la tasa de desempleo cayó al 7.9 %. Aunque ese porcentaje está muy por debajo de lo que los expertos pronosticaron a principios de este año, significa que todavía millones de personas no tienen trabajo. No hay manera de minimizar el tremendo impacto que esta recesión inducida por la pandemia sigue teniendo en muchos estadounidenses. Sin embargo, el último índice ‘Home Purchase Sentiment’ de Fannie Mae muestra cómo cada vez más estadounidenses creen que lo peor ya paso, y que su situación laboral personal es buena. El índice reveló que: “El porcentaje de encuestados que dicen que no están preocupados de perder su trabajo en los próximos 12 meses aumentó del 78 % al 83 %, mientras que el porcentaje que dice que está preocupado disminuyó del 22 % al 16 %. Como resultado, la proporción neta de los estadounidenses que dicen que no están preocupados de perder su trabajo aumentó 11 puntos porcentuales”. Los estadounidenses también cambian el juego Los estadounidenses son naturalmente optimistas y siempre han respondido a los desafíos con resiliencia e ingenio. Hoy no es diferente. Por ejemplo, el Wall Street Journal (WSJ por sus siglas en inglés) acaba de informar: “Los estadounidenses están iniciando negocios nuevos al ritmo mas rápido en más de una década, según datos del gobierno, aprovechando la demanda acumulada y las oportunidades nuevas después de que la pandemia cerrara y remodelara la economía”. ¿Por qué alguien empezaría un negocio en medio de una crisis económica? El WSJ explica: “El aumento puede ser una señal de que la pandemia está acelerando la ‘destrucción creativa’, el concepto… para describir cómo las empresas nuevas e innovadoras a menudo desplazan a las mas antiguas y menos eficientes, impulsando la prosperidad a largo plazo”. El WSJ también señala que estos negocios nuevos tendrán un impacto positivo en la situación general del empleo, ya que las nuevas empresas “son un motor crítico en la creación de empleos. Las empresas en fase de iniciación han representado históricamente alrededor de una quinta parte de la creación de empleos”. En conclusión, Para los millones de estadounidenses que continúan desempleados, esperamos un regreso rápido a la fuerza laboral. Sin embargo, debemos darnos cuenta de que más del 90 % de las personas siguen trabajando, y algunas se están aventurando a empezar nuevas empresas. Tal vez la próxima compañía que cambie el juego está a la vuelta de la esquina.

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Tyskern og Tilflyttern Martin og Aleksander En podcast om alt i fra det samfunnsaktuelle og politiske, til det stupide og absurde. En dum podcast for smarte folk. Tyskern er Martin, tilflyttern er Aleks og vår eminente produsent Vigleik styrer det hele. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. Explicit Kunsten å fortelle historier Kaizr Media Mens jeg skriver dette (begynnelsen av april 2022) driver jeg fremdeles og studerer digital markedsføring. Men jeg er også en arbeidslivsveteran. 20 år innenfor maritim/offshoreindustri har utvilsomt tilført verdifull innsikt i mange ting. Digital markedsføring inkludert.Mine sterke sider (og hovedinteresser) er fotografering, video og podcasting. Ved å kombinere de tre, har jeg som mål å utvikle kunnskapen og ferdighetene som er nødvendige for å mestre kunsten å fortelle historier. Explicit Best med Babba Nader Babba Velkommen til Best med Babba! Ukentlig gjør vi et dypdykk i hodene på mennesker som er best i sitt felt for å finne ut om det er en rød tråd mellom dem. Her vil du høre verdensmestere, toppledere, idrettsutøvere, musikere, pionerer og kunstnere som forteller sine historier, hvordan de tenker, hva som har definert dem og hvordan de har kommet dit. Alle får de samme spørsmålene, men er svarene like? Hvorfor er de best? Jeg håper og tror at det er mye lærdom her! Vi har allerede lært mye. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information. Explicit Anlegg og Sjau med Lothepus og Pilgaard Maverix Media AS Anlegg og sjau er en ukentlig podcast/vodcast om livet i anleggsbransjen. Guru og læremester Lothepus gir den ferske anleggsarbeideren Petter Pilgaard en innføring i livet på byggeplassen, store maskiner og drøye røverhistorier fra et langt liv på brakka. Explicit

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This episode is 29 minutes long.

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This episode was published on October 20, 2020.

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