#007 事例から学ぶ、ブランドの基盤をつくる6つの要素(前編) episode artwork

EPISODE · Apr 20, 2026 · 28 MIN

#007 事例から学ぶ、ブランドの基盤をつくる6つの要素(前編)

from Brand Shift 〜だれも教えてくれない経営とブランドの話〜

▼今回のトーク内容:ブランド構築という「終わりのない経営課題」/「信頼による差別化」を具体的に設計するための6つの基盤/ミッション:なぜ存在するのか(Why)/トヨタ「幸せの量産」:全社員に浸透し自発的な行動を促す言葉の威力/ユニクロ:服を変え、常識を変え、世界を変えるという変革への執念/ミッションが生み出す理由とモチベーション/AI企業アンソロピック:安全性を追求する姿勢がユーザーの信頼の源泉となる/ビジョン:どこを目指すのか(Where)/壮大さよりも具体的で「目に浮かぶ」イメージであること/壮大とは限らないトヨタのビジョン「町で一番の車屋さんになろう」/コンセプト:お客様に何を渡すのか(What)/ユニクロ「LifeWear(究極の普段着)」:単なる衣類を超えた価値の再定義/言葉の微細な使い分けが、ブランドの強靭さに決定的な差を生む/NYスナップ:19世紀から「教育は無料であるべき」を貫く大学クーパー・ユニオン⁠▼【2026年5月19日・代官山 蔦屋書店】レイ・イナモト新著『ブランド・シフト 〜「信頼」で選ばれる時代の成長戦略』出版記念トークライブ⁠:⁠https://eventmanager-plus.jp/get/b54e2cbd92a1e75d6487c348bd5bfcb01b61e382f9ff361a5c41a10697312836 ⁠▼番組概要:ブランドとは、経営戦略の中核である——。日本でも、経営の文脈で語られることが増えたブランドという言葉。だが日本では、ブランドが「広告」や「イメージ」の話として語られがちで、誤解されてしまうことも少なくない。ブランドとは、一体何なのだろうか。グローバル・イノベーション・カンパニー「I&CO」共同創業パートナーのレイ・イナモトと、APAC COOの間澤崇が、時代によって変わりゆく「ブランド」という概念を、経営の視点から丁寧に捉え直す番組。毎週火曜日配信。▼番組ハッシュタグ:#ブランドシフト▼番組への感想、MCへのメッセージは以下までお寄せください: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://forms.gle/bUKPjnbJ8k1hLooB7⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠▼I&CO Instagram NY Snapの写真はストーリーズにアップします: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/hello_iandco⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠▼MC:レイ イナモト(I&CO 共同創業パートナー)飛騨高山出身。スイスの高校を経てミシガン大学で美術とコンピュータサイエンスを専攻後、1999年にニューヨークへ移住。R/GAを経て、AKQAでナイキ、アウディ、Google、Xboxなど世界的ブランドのデジタル戦略・クリエイティブを担当。米Creativity誌「世界で最も影響力のある50人」、米Forbes誌「広告業界で最もクリエイティブな25人」に選出。カンヌ国際広告祭では、モバイル部門・デジタルクラフト部門の審査委員長を日本人として初めて務めた(2013年・2019年)。2016年にI&COを設立し、2019年には東京オフィスを開設。⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/reiinamoto/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠間澤 崇(I&CO APAC COO)愛知県豊田市出身。ニッセイアセットマネジメントでの資産運用業務を経て、アクセンチュアのストラテジーグループで金融・小売・通信・エネルギーなど幅広い業界の企業戦略コンサルティングに従事。2019年に、レイ・イナモト、高宮範有とともにI&CO Tokyoを設立。現在はAPAC地域統括COOとして、経営戦略・ブランド戦略・新規事業開発を手がける。▼I&CO 公式サイト:⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://iandco.com/ja⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠/▼ディレクター:Andy▼プロデューサー:野村 高文▼制作:Podcast Studio Chronicle( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://chronicle-inc.net⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )▼協賛:株式会社デジタルガレージ(⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.garage.co.jp/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠)See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info.

▼今回のトーク内容:ブランド構築という「終わりのない経営課題」/「信頼による差別化」を具体的に設計するための6つの基盤/ミッション:なぜ存在するのか(Why)/トヨタ「幸せの量産」:全社員に浸透し自発的な行動を促す言葉の威力/ユニクロ:服を変え、常識を変え、世界を変えるという変革への執念/ミッションが生み出す理由とモチベーション/AI企業アンソロピック:安全性を追求する姿勢がユーザーの信頼の源泉となる/ビジョン:どこを目指すのか(Where)/壮大さよりも具体的で「目に浮かぶ」イメージであること/壮大とは限らないトヨタのビジョン「町で一番の車屋さんになろう」/コンセプト:お客様に何を渡すのか(What)/ユニクロ「LifeWear(究極の普段着)」:単なる衣類を超えた価値の再定義/言葉の微細な使い分けが、ブランドの強靭さに決定的な差を生む/NYスナップ:19世紀から「教育は無料であるべき」を貫く大学クーパー・ユニオン⁠▼【2026年5月19日・代官山 蔦屋書店】レイ・イナモト新著『ブランド・シフト 〜「信頼」で選ばれる時代の成長戦略』出版記念トークライブ⁠:⁠https://eventmanager-plus.jp/get/b54e2cbd92a1e75d6487c348bd5bfcb01b61e382f9ff361a5c41a10697312836 ⁠▼番組概要:ブランドとは、経営戦略の中核である——。日本でも、経営の文脈で語られることが増えたブランドという言葉。だが日本では、ブランドが「広告」や「イメージ」の話として語られがちで、誤解されてしまうことも少なくない。ブランドとは、一体何なのだろうか。グローバル・イノベーション・カンパニー「I&CO」共同創業パートナーのレイ・イナモトと、APAC COOの間澤崇が、時代によって変わりゆく「ブランド」という概念を、経営の視点から丁寧に捉え直す番組。毎週火曜日配信。▼番組ハッシュタグ:#ブランドシフト▼番組への感想、MCへのメッセージは以下までお寄せください: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://forms.gle/bUKPjnbJ8k1hLooB7⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠▼I&CO Instagram NY Snapの写真はストーリーズにアップします: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/hello_iandco⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠▼MC:レイ イナモト(I&CO 共同創業パートナー)飛騨高山出身。スイスの高校を経てミシガン大学で美術とコンピュータサイエンスを専攻後、1999年にニューヨークへ移住。R/GAを経て、AKQAでナイキ、アウディ、Google、Xboxなど世界的ブランドのデジタル戦略・クリエイティブを担当。米Creativity誌「世界で最も影響力のある50人」、米Forbes誌「広告業界で最もクリエイティブな25人」に選出。カンヌ国際広告祭では、モバイル部門・デジタルクラフト部門の審査委員長を日本人として初めて務めた(2013年・2019年)。2016年にI&COを設立し、2019年には東京オフィスを開設。⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/reiinamoto/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠間澤 崇(I&CO APAC COO)愛知県豊田市出身。ニッセイアセットマネジメントでの資産運用業務を経て、アクセンチュアのストラテジーグループで金融・小売・通信・エネルギーなど幅広い業界の企業戦略コンサルティングに従事。2019年に、レイ・イナモト、高宮範有とともにI&CO Tokyoを設立。現在はAPAC地域統括COOとして、経営戦略・ブランド戦略・新規事業開発を手がける。▼I&CO 公式サイト:⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://iandco.com/ja⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠/▼ディレクター:Andy▼プロデューサー:野村 高文▼制作:Podcast Studio Chronicle( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://chronicle-inc.net⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )▼協賛:株式会社デジタルガレージ(⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.garage.co.jp/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠) See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info.

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This episode is 28 minutes long.

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This episode was published on April 20, 2026.

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▼今回のトーク内容:ブランド構築という「終わりのない経営課題」/「信頼による差別化」を具体的に設計するための6つの基盤/ミッション:なぜ存在するのか(Why)/トヨタ「幸せの量産」:全社員に浸透し自発的な行動を促す言葉の威力/ユニクロ:服を変え、常識を変え、世界を変えるという変革への執念/ミッションが生み出す理由とモチベーション/AI企業アンソロピック:安全性を追求する姿勢がユーザーの信頼の源泉となる/ビジョン:どこを目指すのか(Where)/壮大さよりも具体的で「目に浮かぶ」イメージであること...

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