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【#022】それぞれの視点を“噛んで”面白く。もやもやをも抱き続けられる豊かな過程こそ組織の資産になる。【ゲスト:小田裕和(株式会社MIMIGURI/合同会社co-nel:)】 episode artwork

EPISODE · Jul 20, 2025 · 34 MIN

【#022】それぞれの視点を“噛んで”面白く。もやもやをも抱き続けられる豊かな過程こそ組織の資産になる。【ゲスト:小田裕和(株式会社MIMIGURI/合同会社co-nel:)】

from 戦略的社員論 · host 株式会社エネファント

▼今回のトーク内容 ・ネガティブケイパビリティ ・アカデミック、デザインをやってきたことが今の自分を作っている ・答えがない、なんか違うと疑い続ける究極のドMである ・自分の中でやってやったと思えない、それは憧れではあるけどたどり着けない ・面白い存在が外にあると思い続けなければいけない ・自分から面白いを外に取りに行く? ・自分に自信がない人、外の面白いを取りに行けない人と面白いと思える人の違いは? ・些細なことに対する心の動きを享受できるかどうか ・面白いに優劣をつけないこと、面白いを共有する環境を作ること ・思いを温める場所があるか、出す意味を作れる場所かどうか ・面白がることをジャッジしない ・ロジカルの面白い、感覚的な面白い ・構成主義の面白主義 ・外に面白いを立ち上げる環境はそれぞれが面白いの観点を持っている ・相手と噛んで噛んで面白いをかみしめる ▼番組概要: 岐阜県多治見市を日本一電気代の安い街にすることを目指す株式会社エネファントが運営するラジオ番組「戦略的社員論」です。兼業やフリーランス、多拠点居住やリモートワークなど、働き方が多様化する現代社会。全員がそのような働き方を選べるわけではないし、やっぱり会社員という働き方も捨てがたい。この番組では、そんなどっちとも言えない距離感で会社と関わる方々と共に、これからの地方企業と会社員のちょうどいい関係性を探求していきます。MCは株式会社エネファントの西尾拓哉と、株式会社MIKKEの井上拓美。毎週月曜日に配信予定。 ▼番組ハッシュタグ: #戦略的社員論 ▼MC: 西尾 拓哉(株式会社エネファント) 1990年6月生まれ、岐阜県恵那市出身。愛知学院大学卒。新卒で求人広告会社へ入社し法人営業を担当。「就職活動を変えたい」と思い、岐阜のNPOへ転職。中小企業の右腕人材採用の支援、長期インターンシップ・兼業のコーディネートを担当。2020年6月より、エネファントに入社。営業、新卒中途採用、インターンシップ、新規事業なども幅広く担当。国家資格キャリアコンサルタント。 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/tky__629?igsh=MWRoNjl2aG1udzR5bw==⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 井上 拓美(株式会社MIKKE 代表取締役) 高校卒業後、飲食店やITスタートアップの立ち上げ/経営を経て、「株式会社MIKKE」を創業。クリエイター向けの無料のコワーキングスペース「ChatBase」、ウェブマガジン「KOMOREBI」、HOTDOGSHOP「SPELL’s」、全国の高校生300人を集めたオンラインプログラム「project:ZENKAI」など数多くの事業/プロジェクトをプロデュース。90年続く老舗銭湯「小杉湯」や廃ビルを再生した「元映画館」などのブランディング。長野県にてDX人材育成事業「シシコツコツ」や信州で起業をする人のためのポータルサイト「SHINKI」の立ち上げも行う。酒田市の官民共創プランナーもつとめる。 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/takuminoue⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ▼エネファント 公式サイト: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://enephant.co.jp/⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ▼Instagramアカウント ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/enephant_inc?igsh=amZ0NjNyN2ViN3k4⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ▼ディレクター: 高宮 大史(株式会社MIKKE) ⁠https://www.instagram.com/takamy0128⁠ ▼エディター 高宮 大史(株式会社MIKKE) ⁠https://www.instagram.com/takamy0128⁠ 佐藤 彩夏 ⁠https://www.instagram.com/a.yk10__/ ▼プロデューサー: 井上 拓美(株式会社MIKKE) ▼制作: 株式会社MIKKE ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://mikke.co.jp/

Episode metadata supplied by the publisher feed · Published Jul 20, 2025

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【#022】それぞれの視点を“噛んで”面白く。もやもやをも抱き続けられる豊かな過程こそ組織の資産になる。【ゲスト:小田裕和(株式会社MIMIGURI/合同会社co-nel:)】

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This episode was published on July 20, 2025.

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