#12 Áurea Benito de ISDIN: “No puedes obligar a tener sed; solo crear las condiciones para que aparezca"

En este episodio de Future of Work, José Luis Pascual conversa con Áurea Benito, directora de Personas en ISDIN, sobre cómo construir entornos laborales que inspiren, conecten y evolucionen con las personas. Áurea comparte su visión humanista y transformadora del liderazgo, basada en tres pilares: cultura, propósito y liderazgo.A partir de su experiencia, reflexiona sobre cómo diseñar organizaciones donde las relaciones laborales no se basen en la transacción, sino en la confianza, el sentido y el crecimiento mutuo. Además, explora cómo la tecnología, lejos de sustituirnos, puede regalarnos tiempo para hacer trabajos más humanos y significativos.Un episodio lleno de metáforas potentes —como la de la semilla o el ascensorista— que invitan a repensar el rol de RRHH, el diseño del futuro del trabajo y la importancia de la escucha activa como disparador de transformación.¡Dale al play y déjate inspirar por una de las voces más luminosas del sector!