#121 - Lohnt sich Social Recruiting für mittelständische Unternehmen?

Als Industrieunternehmen Mitarbeiter in handwerklichen Berufen oder für die Produktion zu finden, ist schwer. Aber warum? Wollen alle jungen Leute heutzutage Influencer werden?Will niemand mehr handwerklich arbeiten?Will kein Handwerker mehr die Stelle wechseln?Oder hat es andere Gründe, dass gerade mittelständische Unternehmen so sehr den Fachkräftemangel beklagen? Fakt ist: Die Tageszeitung von heute heißt Social Media. Dort spielt die Musik.Wie Sie die Social Media für sich arbeiten lassen, um genau die passenden Fachkräfte für Ihr Unternehmen finden, das hören Sie hier.🎧 Reinhören lohnt sich!Und wenn Sie wissen wollen, wie Sie sich in Ihrer Region als Arbeitgeber attraktiv machen und bekannt werden, um immer genügend Bewerber für Ihre Stellen zu haben, dann sichern Sie sich jetzt Ihr kostenloses Erstgespräch unter: 👉 https://www.socialmedia-schwaben.de/