#19 ЛитКлуб Глерио. Дэниэл Пинк – Драйв или что вас мотивирует. 28.01.23

Библиотека Глерио – читаем и обсуждаем деловую литературу.👉 https://t.me/Rudisbooks/10Подкаст👉 https://litclub.mave.digital/ep-7От мотивации через босоногих африканцев, к киотскому протоколу и обратно. Спасибо, что поучаствовали, великолепно провёл время 🤗Когда и как принять участие во встречах ЛитКлубаВстречаемся по субботамНачало в 8:00 время мскПродолжительность 1,5 часаОбсуждаем в Зум с камерами❗️Чтобы принять участие напишите сообщение @DSMoridin, или свяжитесь с любым участником ЛитКлуба и приходите на встречу по рекомендации.📚 Драйв: Что на самом деле нас мотивируетАвтор: Дэниэл ПинкОписание книги (ЛитРес)Многие руководители уверены, что лучший способ мотивировать сотрудника к высоким результатам – это денежное вознаграждение, бонусы за результат или иные «пряники». В конце концов, люди ведь работают ради денег, да и практика «сделай А и я дам тебе Б» стала чуть ли не классикой менеджмента.Оказывается, не все так просто. В своем провокационном бестселлере Дэниел Пинк убедительно доказывает, что в информационную эпоху система мотивации, основанная лишь на вознаграждении за достижение результата, стала не просто бесполезна, но и в ряде случаев прямо вредит и сотрудникам, и фирме.Но как же тогда мотивировать персонал достигать целей и побеждать конкурентов? Нужно сделать акцент на природном стремлении каждого человека к совершенству, мастерству и независимости и нанимать только тех людей, у которых сильна внутренняя мотивация. Это не так сложно, как может показаться, а в книге вы найдете простые и понятные инструменты построения новой системы мотивации.Книга будет интересна руководителям организаций любого уровня, а также специалистам по управлению персоналом.Подписывайтесь на мой канал в телеграмАндрюс Рудис – предпринимательУчредитель светотехнической компании Glerio.ruОсвещаем: офисы, магазины, производства, улицы поселков и городов.👉 https://t.me/rudisboard