#2｜キーワードは「自走する変態」？Studioのエンジニアマネジメントのかたち（yasu × nakagami）

COOのyasuが、エンジニアグループマネージャーのnakagamiにインタビュー。デザイナー出身、フリーランスを経てStudioに入社したnakagami。エンジニアマネージャーとして大切にしているのは「指示すること」ではなく、「思いきり走れる環境を整えること」。CTOとの二人三脚の組織運営、採用で重視している人物像、そしてStudioがこれからも大切にしたい“つくる楽しさ”について語りました。エンジニア組織づくりや、プロダクトに向き合う姿勢に関心のある方に向けたエピソードです。01:06 nakagamiの歌が上手い理由と意外なルーツ02:04 新オフィスと週1出社の働き方03:10 Studio入社の時期と、入社前の印象03:44 Studioに入った理由と動機05:45 入社後に感じたStudioというプロダクトの魅力07:33 デザイナーからエンジニアへ、キャリアの原点09:43 エンジニアマネージャーになった経緯と現在の業務11:35 CTOとの関係性と二人三脚のマネジメント12:54 マネジメントで意識していること15:47 採用で重視している人物像16:55 「自走する変態」と働きたい18:09 Studioが成長するために必要な視点20:21 一緒に働いてみたい人21:26 募集中の職種と採用について