#3「経営者の責任」は重くない？信念・価値観・使命感の3つの軸で可能性に変える

「経営者の責任」と聞いて、思わず身構えてしまいませんか？その責任は、重荷ではなく「可能性」として捉え直すことができます。カギは、信念・価値観・使命感という3つの軸を自分の中にしっかり持つことです。「責任があるから、しんどい…」そんな思いを抱える経営者・リーダーの方へ。MiraQラジオでは、経営者と社員が一緒に学び、組織を変えていくためのヒントをお届けしています。今回は「経営者の責任」をテーマに、責任の捉え方そのものをアップデートします。本エピソードでは、2代目経営者の「過去の選択を正解にする努力」という言葉や、創業期のリアルな葛藤、「ワクワク」を軸にした意思決定の実話を交えながら、責任と向き合い、前に進み続ける経営者の本質に迫ります。【今回のトピック】・「責任＝重荷」から「責任＝可能性」へ──捉え方を変えると見える景色が変わる・信念・価値観・使命感──経営者が持つべき3つの軸とは・「過去の選択を正解にする努力」──2代目経営者が語った深い言葉・ワクワクするかどうかを判断軸に加えたとき、仕事へのエネルギーが変わった理由・失敗を「仮説」として受け止め、積み上げていく組織の在り方■ 聴いて終わりにしない。実践の場「MiraQ」のご案内今回のエピソードで触れた「信念・価値観・使命感」について、さらに深く議論してみませんか？MiraQ（ミラク）の定例研究会では、経営者と社員がフラットに同じテーブルを囲み、「わが社ならどうするか」を徹底的にすり合わせています。初回無料体験は、リアル（大阪）でもオンラインでもご参加いただけます。▼ 定例研究会の詳細・無料体験はこちらhttps://kagayaku-kigyo.com/meeting/■ 【無料】「知っている」を「できている」に変える7日間メール講座「まだ体験参加はハードルが高いかな…」という方は、まずこちらから。経営理念の浸透や組織づくりについて、自社に落とし込むための実践的なステップを7日間のメールでお届けします。▼ 7日間無料メール講座のご登録はこちらhttps://kagayaku-kigyo.com/step-7days/■ おたより募集番組へのご感想や、「うちの会社ではこんなことに悩んでいる」「こんなテーマを取り上げてほしい」といったメッセージをぜひお寄せください！次回以降の番組づくりの参考にさせていただきます。🔗 メッセージ送信フォームはこちらhttps://forms.gle/qcBbBTWuLHJBuoWG6#MiraQラジオ #社員と学ぶ経営 #経営者の悩み #中小企業経営 #経営者の責任 #信念と使命感 #組織づくり #幹部育成 #大阪 #ポッドキャスト