#3 Taina Susiluoto: Johtaminen kaipaa huippu-urheilijamaista mentaliteettia

Huom! Jaksosta tehty myös videopodcast! Jakson löydät ⁠YouTube-kanavaltamme⁠. Juurisyy-videopodcastin kolmannessa jaksossa keskustellaan Olympiakomitean toimitusjohtaja Taina Susiluodon kanssa urheilujohtamisesta. Vaikuttavan työuran myös urheilun ulkopuolella tehnyt Susiluoto penää johtamiseen lisää huippu-urheilijamaista asennetta. Jaksossa keskustellaan myös vastuullisuuden ja verkostojohtamisen kriittisistä merkityksistä. Juurisyy-isäntinä tuttuun tapaan Lecklé HR:n johtamisen valmentajat Sami-Petteri Kivimäki ja Markku Haapasalmi. #johtaminen #positiivistajuridiikkaa #leckle 00:00 Intro 0:30 Kuka on Taina Susiluoto ja millainen on työurasi? 3:21 Millainen johtaja olet? 8:00 ”Valta-asemaa ei kannata väärinkäyttää” 9:10 Työpaikkakulttuurilla on merkitystä 12:00 ”Sankariyksilösuorituksilla ei pärjää johtamisessa” 13:30 Oletko aina halunnut johtajaksi? 15:30 Olympiakomitea päivitti strategiansa 17:45 Olympiakomitea on suuri keskusjärjestö ja kansanliike 19:45 Miten johdat strategiaa? 22:20 Miten rakennat johtamisellasi luottamusta? 25:45 Tärkeä johtoryhmä ja hallitus 30:20 ”Tyhmät kysymykset ovat tärkeimpiä” 33:10 Vastuullisen johtamisen keskiössä 35:30 ”Hyödynnä verkostosi” 38:30 Mitä on urheilujohtaminen? 41:55 Urheilujohtamisen erityispiirteet 45:00 ”Viestintä on modernille johtajalle kaikki kaikessa” 39:00 Miten johdat itseäsi? 52:05 Vakikysymykset