#30: Werte und ihre Entwicklung im Laufe der Zeit

Du möchtest mehr über Self-Leading-Teams, Erwartungs-Management und respektvolle Kommunikation und Miteinander erfahren? Dann besuche meine Webseite unter: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://biancamariaklein.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ oder vernetze Dich mit mir auf LinkedIn: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.linkedin.com/in/bianca-maria-klein/ Summary In dieser Episode von Beyond Expectations spricht Bianca-Maria Klein über die zentrale Rolle von Werten in unserem Leben und in der Unternehmensführung. Sie erklärt, wie Werte unser Verhalten und unsere Entscheidungen leiten, und betont die Wichtigkeit, sich regelmäßig mit den eigenen Werten auseinanderzusetzen. Durch persönliche Anekdoten und praktische Übungen zeigt sie auf, wie Werte sich im Laufe der Zeit verändern können und wie sie als Orientierungshilfe in Krisen und Konflikten dienen. Zudem wird die Bedeutung von Werten in der Führung und der Unternehmenskultur hervorgehoben, um authentische und vertrauensvolle Beziehungen zu fördern. Takeaways Werte sind Prinzipien, die unser Verhalten leiten. Die Reflexion über Werte ist wichtig für persönliche Entwicklung. Werte können sich im Laufe des Lebens verändern. Krisen können durch klare Werte besser bewältigt werden. Führungskräfte sollten sich ihrer Werte bewusst sein. Werte schaffen Vertrauen und Authentizität im Team. Werte helfen bei der Entscheidungsfindung. Eine klare Wertebasis fördert innere Klarheit. Wertearbeit kann zu einer besseren Unternehmenskultur führen. Regelmäßige Werte-Reflexion ist essenziell für das persönliche Wachstum.