42/14 Status-Quo-Bias, oder: So wie jetzt kann’s nicht weitergehen, aber alles soll so bleiben, wie es ist

Möge der Default mit Dir sein… denkt sich System 1, der alte Energiesparer. Freunde des gepflegten Denkens, wir begrüßen Euch zur vierzehnten Folge unseres Podcasts! „42 Grad“ wendet die Erkenntnisse Daniel Kahnemans über die Arbeitsweise des menschlichen Gehirns auf die Klimakrise an, genauer: auf unser offensichtliches Unvermögen, den Klimawandel zu akzeptieren und letztlich unser Verhalten zu ändern. Heute schauen wir uns ein bereits behandeltes Thema (siehe Verlustaversion und Ankereffekt) noch einmal aus einer anderen Perspektive an: den Ist-Zustand als Referenzpunkt und Attraktor, oder in Kurzform: Warum wir nicht den A*sch hochkriegen, selbst wenn wir innerlich & rational überzeugt sind, dass es die bessere Maßnahme wäre. Viel Spaß beim Hören. :-)   Sprecher:innen Michelle Stern: https://michelle-stern.de/sachbuch/ Christian Brandes: https://bsky.app/profile/christianbrandes.bsky.social   Bücher: Michelle Stern, „Denkfehler und Klimakrise“, Siebenwelt/BoD, 2024 Daniel Kahneman, „Schnelles Denken, langsames Denken“, Penguin 2011 Maja Göpel, „Wir können auch anders“, Ullstein 2023   Links: Status-Quo-Bias: https://de.wikipedia.org/wiki/Status-quo-Verzerrung Studie von D. Kahnemann („200 vs 600“): https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/7455683/ („The Framing of Decisions and the Psychology of Choice“ von Daniel Kahneman und Amos Tversky, veröffentlicht 1981 in der Zeitschrift Science) Kosten von Hitzewellen für die deutsche Wirtschaft: https://www.dw.com/de/hitze-kostet-deutsche-wirtschaft-milliarden/a-77685698 Und zum Thema „Von der Couch hochkommen“: https://youtu.be/qB_I1YBAozE?si=lYPPU17EcgEsqCQf     Titelmusik: „Catwalk“, Musik von Ronald Kah, Web: https://ronaldkah.de (CC-BY)   Großes Dankeschön an… …Ben Calvin Hary für seinen freundlichen Einsprecher (https://www.patreon.com/cw/bencalvinhary) …Joshua Brandes für Tontechnik-Tipps & Software-Support   Wir freuen uns über Feedback, Fragen & Anregungen an: [email protected]