6. Övergripande lösningar

I detta sjätte avsnitt sätter vi fokus på att ge en första inblick i möjliga lösningar eller vägar framåt för att öka jämställdheten i svenska företag, organisationer, kommuner och regioner. Enligt stiftelsen Allbrights senaste rapport svarar 88 % av svenska börsbolag att jämställdhet och mångfald är affärskritiskt, samtidigt anger 2 av 3 bolag att arbetet för mångfald är svårt eller utmanande att driva i praktiken. Det finns således ett sug efter hjälp, tips och idéer. I detta avsnitt målar vi med stora penseldrag, d v s vi ger några övergripande exempel på viktiga aspekter, aktiviteter och lösningar för att driva utveckling på detta område. I avsnittet har vi bl a hämtat inspiration ifrån Allbrights rapporter och från Urban Björns utmärkta bok "Business As Equals", vilken vi varmt rekommenderar. Som vi nämnt tidigare i podden är vi fortsatt nyfikna och öppna för nya perspektiv och inspel. Vi tar tacksamt emot feedback, tips och idéer till poddens innehåll framåt.Den 21 september 2024 uppdaterades avsnittet med vårt nya poddformat. Varmt välkommen att lyssna! Kontaktuppgifter:•[email protected]•[email protected]