Accompagnement "Je suis toi, tu es moi" : Le décentrement, une méthode pour comprendre le travail des autres

Comment mieux comprendre le travail de ses collègues dans des organisations de plus en plus hybrides et digitalisées ?Dans cet épisode des Podcasts de l’Observatoire du New Normal au Travail, nous présentons un dispositif d’accompagnement fondé sur le décentrement : une méthode qui consiste à se mettre à la place de l’autre pour mieux comprendre son activité et ses contraintes.À travers une expérimentation menée en organisation, nous expliquons comment ce dispositif fonctionne concrètement et ce qu’il permet de révéler sur le travail réel, la coopération entre équipes et les pratiques managériales.Un épisode pour découvrir comment le décentrement peut devenir un outil d’analyse du travail et d’amélioration de l’efficacité collective.Pour plus d'informations : https://www.observatoire-nnt.com/interventionsN'hésitez pas à nous contacter !