Amélie Tintin, valoriser la diversité et l’inclusion

What this episode covers

Amélie Tintin, originaire de Guadeloupe, est une consultante et formatrice, spécialisée dans l’accompagnement des entreprises et organismes à but non lucratif. Elle aide ces structures à mettre en place des stratégies favorisant des environnements de travail conscients, équitables et inclusifs. Avant de s’installer au Canada, Amélie dirigeait Gwa’Label en Guadeloupe, une structure dédiée à la promotion de la culture urbaine avec des festivals, expositions et ateliers conçus pour soutenir les jeunes issus de quartiers «difficiles», souvent en décrochage scolaire ou confrontés à des défis personnels. Aujourd’hui, elle est présidente de Makila et de l’organisme Nouvelle vague artistique et culturelle, directrice par intérim de Diversité Artistique Montréal (DAM), membre de l’équipe EDI de Radio-Canada et s’implique activement dans Advance Music Canada pour accroître la visibilité et le soutien de la communauté noire dans l’industrie musicale canadienne. Mère de trois enfants, Amélie continue de créer des ponts entre le Canada, les Caraïbes et l’Afrique, développant des initiatives comme des camps d’écriture, des résidences de création et des collaborations internationales qui nourrissent la diversité et le développement des talents.  Transcription de l’épisode : Télécharger Animation et recherche : Keithy Antoine Mise en ondes : Mathieu Tessier Invitée : Amélie Tintin, consultante et formatrice, présidente de Makila et de l’organisme Nouvelle vague artistique et culturelle, directrice par intérim de Diversité Artistique Montréal (DAM), membre de l’équipe équité, diversité et inclusion (EDI) de Radio-Canada