Após incêndio, Hospital César Cals recebe doações de leite materno de forma remota

O Banco de Leite do Hospital Geral Dr. César Cals (HGCC) segue recebendo doações de leite materno, no Ceará, após o incêndio registrado na última semana, porém de modo remoto. A Secretaria da Saúde do Ceará (Sesa) informa que mantém uma rede de captação de leite que funciona de forma integrada para garantir alimentação de recém-nascidos prematuros, de baixo peso ou internados em UTIs neonatais. Conforme a Secretaria, o Banco de Leite do HGCC passou por ajustes, mas não sofreu interrupções. O serviço é vital para a sobrevivência de recém-nascidos prematuros e de baixo peso internados na rede pública. O atendimento às doadoras segue operando, mas de forma remota, garantindo que a coleta domiciliar e as orientações às lactantes continuem ocorrendo regularmente, sem prejuízo ao estoque ou às voluntárias.Projeto aprovado na Assembleia prevê criação de bolsa a ex-alunos da rede estadual no CearáA Assembleia Legislativa do Ceará (Alece) aprovou o projeto de lei que cria o Programa “Liderança, Engajamento e Voz Estudantil – LEVE”, que prevê iniciativas de formação de lideranças estudantis e também a concessão de bolsas a ex-alunos da rede estadual de ensino. A mensagem foi enviada pelo governador Elmano de Freitas e aprovada pelos deputados estaduais. O programa tem como finalidade incentivar práticas de liderança, engajamento comunitário e participação estudantil em diferentes espaços da vida escolar. Segundo a justificativa apresentada pelo Executivo, a política busca preparar os jovens para além do ambiente de sala de aula, contribuindo para o desenvolvimento integral e para a formação cidadã.Decisão sobre reajuste dos servidores estaduais do Ceará fica para dezembroA decisão sobre o reajuste dos servidores estaduais do Ceará ficará para dezembro. A informação foi dada durante reunião realizada entre o Fórum Unificado das Associações e Sindicatos dos Servidores Públicos do Estado do Ceará (Fuaspec) e a secretaria-executiva da Secretaria do Planejamento e Gestão (Seplag). O pleito dos servidores é por um aumento salarial de 7,74%, percentual definido a partir de estudo técnico assinado pelo professor e fazendário Lúcio Maia. Durante o encontro, outros pontos de interesse dos servidores foram tratados. Benefícios e avanços que contemplam os trabalhadores administrativos da Educação, professores, Agentes Comunitários de Saúde (ACS), servidores da Secretaria da Cultura (SECULT) e demais categorias encontram-se em fase de negociação e alguns desses pleitos devem ser implementados nos próximos encaminhamentos do Governo.