¿Cuál es la realidad del mercado laboral estadounidense tras la pandemia?

Hoy es Labor Day aquí en los Estados Unidos, fecha en la que se celebra  al trabajador, por eso hemos querido aprovechar esta fecha para abordar  no sólo los retos que sugiere el mercado laboral en esta nación sino en  el mundo.   Comenzamos por Estados Unidos, Megan Greene, economista global,  columnista del Financial Times, en un interesante artículo nos invita a  repensar el mercado laboral estadounidense para reestructurar la  economía Post Pandemia. El título sugiere claramente a dónde apunta: La  crisis del coronavirus crea una oportunidad para abordar la desigualdad  laboral en EE. UU.   La columnista sostiene que “Las tendencias que han socavado la seguridad  laboral en Estados Unidos han persistido durante décadas, pero la  brecha entre quienes piden comida para llevar y quienes la entregan se  ha ensanchado por la pandemia. El aumento de la desigualdad es malo para  la economía y el tejido social. Las crisis brindan oportunidades para  cambios audaces. La Depresión produjo el New Deal y la Segunda Guerra  Mundial del NHS del Reino Unido. Es hora de hacer algo igualmente  atrevido para el mercado laboral estadounidense”   Cesar Miguel Rondón aborda el tema con  Eric Martin, @EMPosts corresponsal de la agencia Bloomberg en la ciudad de washington