Der zweite Reiter: Kritik – Wenn Feedback Verbindung zerstört

Kritik klingt sachlich – ist aber oft ein verkleideter Angriff. In dieser Folge der Mini-Serie über die „Vier apokalyptischen Reiter der Verbindung“ beleuchtet Gesa Heiten den zweiten Reiter: die Kritik. Was neurobiologisch passiert, wenn wir kritisiert werden – und wie schnell damit Verbindung und Lernbereitschaft verloren gehen. Du erfährst: – Warum Kritik oft mit Etiketten arbeitet statt mit echten Gefühlen – Was hinter Kritik in Wahrheit steckt – und wie du das sichtbar machst – Wie du mit der 4W-Methode bedürfnisorientiert Feedback geben kannst – Und warum bewusste Sprache die Grundlage für tragfähige Führung ist Eine Einladung, Kritik neu zu denken – und Führung über Verbindung zu gestalten. Stichworte für alle, die suchen: Führung, Feedback, Kritik, Verbindung, Business Council, emotionale Intelligenz, Kommunikation, Teamdynamik, Konflikt, Zuhören Mehr zu Gesa Heiten findest du unter: www.gesa-heiten.de