Die drei unterschätzten Hebel erfolgreicher Transformation – mit Prof. Dr. Uta Wilkens

In dieser Folge von "Next Level Change" spricht Prof. Dr. Christoph Schönfelder mit Prof. Dr. Uta Wilkens von der Ruhr-Universität Bochum über das, was Veränderungen langfristig möglich macht. Gemeinsam diskutieren sie, warum Erfolg bei Transformationsprozessen vor allem auf Geduld und vielfältige Zeithorizonte baut und warum es entscheidend ist, den Veränderungsrhythmus bewusst zu steuern und nicht nur auf kurzfristige Ergebnisse zu setzen. Außerdem sprechen sie über: Kollektive Verantwortung in Veränderungen – Wie Mitarbeiter ihre eigene Rolle im Wandel erkennen und annehmen können Die Rolle von HR als Ermöglicher – Wie HR-Teams Räume schaffen, damit Mitarbeiter Verantwortung für Veränderungen übernehmen Feedback als Motivationstreiber – Warum konstruktives Feedback essentiell für erfolgreiche Transformation ist Sichtbare Erfolge und Erfolgserlebnisse – Wie greifbare Fortschritte das kollektive Engagement fördern und Wandel erlebbar machen Aufbau einer nachhaltigen Veränderungskultur – Was es braucht, damit Wandel nicht nur initiiert, sondern wirklich gelebt wird Eine Folge über die Kunst, Transformation nicht zu erzwingen, sondern wachsen zu lassen – und darüber, wie echte Veränderung entsteht, wenn Menschen den Raum bekommen, sie mitzugestalten. Sie möchten exklusive KI-Insights für wirkungsvolle Teamführung? Der Newsletter "Insights for Leaders" liefert Ihnen genau das Wissen, das Sie brauchen, um Ihre Teams erfolgreich zu machen und zu halten. Jetzt abonnieren: https://www.monday.rocks/anmeldung-newsletter/?utm_source=podcast&utm_medium=nlc&utm_campaign=uw Folgen Sie MONDAY.ROCKSLinkedInYouTube Instagram