Diversidade nas empresas

Debate da Super Manhã: A humanidade é diversa e seria natural que essa multiplicidade fosse vista no ambiente corporativo. Porém, a inclusão e a visibilidade das pessoas trans, por exemplo, ainda enfrentam desafios como o preconceito e a falta de preparo de gestores e colegas para conviver com as diferenças. No debate desta quarta-feira (08), o comunicador Tony Araújo conversa com convidadas sobre as dificuldades enfrentadas pela população LGBTQIAP+ no mercado de trabalho, a importância da implementação de uma política sustentável de inclusão nas empresas e os benefícios da diversidade nas organizações. Participam do debate a advogada especializada em Compliance Antidiscriminatório, presidenta da Comissão de Igualdade Racial da OAB/PE e CEO do Instituto Enegrecer, Manoela Alves; a presidente do Conselho Fiscal da Articulação e Movimento para Travestis e Transexuais de Pernambuco (Amotrans-PE), Lilian Fonthinelly Gomes Paixão; e a coordenadora do Centro Municipal de Referência em Cidadania LGBTI+ do Recife, Irene Freire.