Diversity & Inclusion bei SAP, erklär' doch mal Debora!

DE&I. diversity, equity & inclusion. Vielfalt, Gleichberechtigung, Zugehörigkeit. In den letzten Jahren schwirren uns diese drei Begriffe immer häufiger um die Ohren. Und das ist gut so! Denn hier geht es nicht um Trends sondern um Grundrechte. Es entstehen neue Positionen in Unternehmen, die sich mit diesen Themen beschäftigen dürfen. Doch genauso schnell fallen diese Bereiche oft dem Rotstift zum Opfer, wenn es um Stellenstreichungen geht. Wie SAP als Weltkonzern mit solch menschlichen Themen seit vielen vielen Jahren umgeht, erzählt uns heute Debora.