E#117.- No es COMPROMISO, es BURNOUT: por qué trabajar más está destruyendo tu liderazgo

¿Y si eso que llevas meses llamando compromiso en realidad ya es desgaste? En este video quiero mostrarte cómo evitar el burnout laboral, reconocer las señales de agotamiento y estrés en el trabajo y entender por qué muchos gerentes y líderes terminamos confundiendo trabajar más, estar disponibles todo el tiempo y cargar con todos los problemas del equipo con ser personas comprometidas. Porque cuando lideras bajo presión es muy fácil cruzar esa línea sin darte cuenta. Empiezas queriendo dar resultados, terminas trabajando de más, dejando de poner límites y agotándote mientras intentas motivar a un equipo que probablemente también está cansado. Vamos a hablar de cómo liderar sin agotarte, poner límites, manejar la presión y construir un sistema de liderazgo que permita obtener resultados sin convertir el burnout en una medalla de compromiso. Y antes de empezar quiero preguntarte algo: ¿en tu empresa todavía se reconoce al que más se desgasta como “el más comprometido”? Te leo en los comentarios. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario "SER INCÓMODO ES EL NUEVO LIDERAZGO" Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices