EP141 產創條例修法後，誰真的用得到？獎酬股票緩課翻倍、天使投資放寬到八年

《2026-09-04 用說的法律兵工廠：EP141 產創條例修法後，誰真的用得到？獎酬股票緩課翻倍、天使投資放寬到八年》 今年8月底，立法院三讀通過《產業創新條例》部分條文修正。新聞最常看到的標題，是「員工獎酬股票緩課額度從500萬元提高到1,000萬元」，看起來像是一則離一般人很遠的稅務新聞。 但仔細看這次修法，其實剛好影響新創圈三個很重要的角色：拿公司股票當獎金的員工、正在募資的新創公司，以及投入早期公司的天使投資人。 這一集，我們從這三種人的角度，拆解這次修法到底改了什麼，以及誰真的用得到。 第一個重點，是員工獎酬股票的緩課額度翻倍。先講清楚，所謂「緩課」不是免稅，而是把原本取得股票時就可能產生的所得稅，延後到股票轉讓或撥轉時再處理。對於拿到股票、卻沒有現金可以繳稅的新創與科技業員工來說，這是一個非常實際的制度。而且符合持股及繼續服務一定期間等條件，未來課稅時還有較有利的計算方式。 至於這次最重要的變化，就是年度緩課額度從500萬元提高到1,000萬元，而且新額度是從2027年1月1日起適用。公司如果正在規劃年底或明年初發股票，發放時點、認股權的執行日、限制員工權利新股的可處分日，都可能直接影響適用結果。 第二個重點，是創投基金。過去有限合夥創投基金如果想適用穿透課稅，必須在一定期間內達到相當高的新創投資比例，如此反而可能讓基金為了維持租稅資格，被迫加快投資。（但當然，也可能都還是不投，畢竟新創投資的高失敗率、近年次級市場熱潮等） 這次修法把第三年至第六年的投資比例重新調整，讓基金有更長時間布局，同時把符合資格的新創公司，從成立未滿五年放寬到未滿八年，也讓部分採海外控股架構、但實際營運團隊在台灣的新創，更有機會被納入。 第三個重點，則跟個人天使投資人最直接相關。 依第23條之2，符合條件的個人投資高風險新創事業，持有滿一定期間後，可以把部分投資金額從所得中減除。這次同樣把新創公司的年限從五年放寬到八年，理論上可以適用的投資標的增加不少。但真正的問題是：優惠不是「投新創就有」。 投資人身分、現金認購新股、單一公司的投資金額、持有期間，以及最重要的「高風險新創事業」核定，都有明確條件。少一個程序，都可能讓原本以為可以抵稅的投資，最後完全用不到優惠。 最後，這次修法也引起蠻多討論。目前天使投資優惠主要鼓勵「個人直接投資」，但實務上的天使投資越來越常透過SPV、基金或投資組織來集中管理。如果三十位天使為了各自享有租稅優惠，全部直接進入一家新創公司的股東名簿，後續的公司治理與下一輪募資反而可能變得更麻煩；但如果集中到SPV，又可能失去個人投資優惠。所以這次修法的方向是放寬，但真正值得問的是：「制度有沒有跟上市場現在實際運作的方式」？ 此值得大家深思，因為租稅優惠從來不是「新聞寫了就有」。 🔑 租稅優惠是給用得到的人，不是給看得到的人。 ⏱️ 本集時間軸 ✅ 01:15 修法對象盤點：攸關獎酬員工、募資新創老闆與個人投資人  ✅ 04:25 獎酬股票痛點：帳上有所得卻沒現金，恐變繳稅負擔  ✅ 06:40 緩課非免稅：僅延後所得認定，但能用孰低價計稅免吃虧  ✅ 08:45 實務避坑指南：董監事不適用緩課，且擇定計稅方案後不變更  ✅ 11:35 搶奪國際人才：緩課額度上調至千萬，須注意適用時間與落日  ✅ 12:46 適用股票類型：涵蓋庫藏股等五種公司法獎酬機制  ✅ 16:20 穿透課稅困境：為符合租稅優惠，面臨被迫盲投新創壓力  ✅ 18:35 投資門檻下修：達標時間拉長且新創放寬至八年，利多  ✅ 21:55 天使投資要件：老股排除，標的須核定高風險新創事業  ✅ 24:15 全台獲高風險新創核定僅兩百多家，看得到吃不到  ✅ 26:30 股權管理災難：大量自然人股東，阻礙新創後續募資  ✅ 29:00 投資架構兩難：集中股權利於管理，卻讓天使痛失個人優惠  ✅ 32:25 業界期待：盼放寬法人適用穿透課稅，兼顧投資營運效率 ✅ 33:00 總結 💡 歡迎分享本節目，您的支持是我的動力，我們下次見。 💡 有任何問題也歡迎留言給我：https://reurl.cc/Rqa609 💡【法律兵工廠】官方 line：https://lin.ee/dbw1kgP 💡【創業打怪生存攻略】熱烈銷售中：https://reurl.cc/rvlyON -- Hosting provided by SoundOn