ep21-2. SIerからベンチャー企業への転職 / ベンチャーの非連続的な成長 (ゲスト: wadatch)

ShowNote 0:00〜 グリー編 (2006年入社) / SRAからの転職の経緯 / デスマーチが多いのが当時の自分にとっては荷が重かった / 母親の一言で目線が変わった / 30歳までに一つ成し遂げたい / エンジニア30歳定年説 / 4:08〜 グリー入社の経緯 / FINDJOB!などの転職サイト / 期限切れのスカウトメールがきっかけ / 面接で藤本さん(@masaki_fujimoto)とフレームワークの設計話で盛り上がった / Ethna / 田中社長の言葉が刺さった / 1年間炎上プロジェクトに入るつもりで入社 / 8:11〜 当時は全社人数が25人くらい(エンジニア5人) / 冗談抜きで潰れるかもしれなかった / 課金システムから着手 / 真面目に設計 / SRAで叩き込まれたスキル / ちゃんと設計しておかないと後で泣くよね / 11:29〜 ベンチャーの非連続的な成長 / 成長によって現状のシステムが通用しなくなる / オンプレ時代 / スケールアウトするにも先に手を打たないといけない / 1エンジニア5機能担当 / コンテンツ監査 / 課金システム以外の開発 / 課金システム開発は「お腹が痛い」 / 片手間でいろいろなサイドプロジェクトに関与 / 社員検索システムやアフィリエイトの仕組みを作った / 17:50〜 マネージャになることへの想い / 現場で動いていた時期は長かった(4〜5年) / 社員増加に伴うカルチャーの変化 / グリーのエンジニアの心構えを継承したい / エンジニアからマネージャへの転身はキャリアチェンジそのもの / 21:44〜 エンディング / ベンチャーの急激な人数増加はグリー以前にあまりなかった / 続きます / Credit ゲスト: wadatch 出演: @treby006 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2021/03/18(木) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません