EP67外銷業務真不是人幹的

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EP67外銷業務真不是人幹的 這一集Vicky來跟大家簡單分享一下，20多年外銷業務的工作經驗，結論【外銷業務真不是人幹的】啊~由於所學相關與Vicky自身個性關係，非常活潑愛聊天。記得小時候就讀私立幼稚園的時候，因為太愛講話，而被老師罰站，完全可以證名從小就是個喜歡與人聊天、哈拉的業務人才啊~ 在之前的節目中，Ashley就多次提到，在Vicky離開職場前，尤其是最後的4、5年時間裡，家人平常根本就沒有辦法好好地跟Vicky聊天，最長的時間就是農曆年家族場合，才可能好好團聚。因為農曆年台灣大陸工廠都放假，客戶也都明白這段期間不來打擾廠商們，春節就成了難得的清閒時光。 Vicky曾經算過，如果以高強度與長時間的工時，換算下來，時薪其實是很低的，而低時薪的人才需要需要具備: 1.英語聽說讀寫能力、甚至需要第二外語與辦公室文書處理 2.做國內外參展、看展報告；Vicky曾陪同德國同是來台看展，逛展時三不政策(不吃、不喝、不上廁所) 3.需國內外拜訪客戶與繕寫會議紀錄 4.做國內外競爭者分析、市場調查等報告 5.當然業務每月、每季、每年的業績分析報告也是要做的 6.國際級大客戶驗廠或訪廠前，要熟悉每一間自家工廠生產近況、異常情況等 7.要仔細審閱中英合約書、產品專利相關文件等 8.了解產品產品結構、產品外型&包裝設計符合潮流 個性方面活潑外向、需要謹慎、細心，手腳要快，腦筋靈活，還得具備跨部門溝通、協調能力…..等，這還不包含如果升到主管時的育才、留才；參與經營工廠的高端會議等工作。也因為這樣的高壓多量工作，Vicky&組員曾經半夜2點還在新加坡飯店趕當天的會議記錄，不寫完明天又有新的幾場會議。也曾經在休年假時，在西藏、日本等國家，白天旅行，晚上在旅館內，把當天公司、工廠內的聯絡事項與郵件挑選著處理一下，因為不先處理，有些事情有時效性或是職務代理人無法處理，自己也怕休完年假後，累積太多待辦事項。 而這些高壓多量的工作，雖然非常累，卻不是最令Vicky覺得困難的，最難的工作經驗是【RECALL】就是召回，這真是個又花錢又花時間，還不一定有成效的惡夢。如果可以，希望所有公司、工廠的產品都不要遇上這種事，細節我們就留在節目中跟大家分享。雖然外銷工作這麼辛苦，如果讓Vicky重新選擇一次，還是會選擇這份工作，作為Vicky的其中一項天職。祝福各位聽友，工作順心，生活平安喜樂。 -- Hosting provided by SoundOn

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