Episode 177 mit Dietmar Baro (CTO Applications & Technology, Danfoss)

Dietmar Baro ist Chief Technology Officer bei Danfoss für alternative Food Production und Kreislaufwirtschaft. In einem Gespräch mit Franz Kubbillum gibt er Einblicke in seine Rolle und erklärt, was genau hinter diesem spannenden Bereich steckt. Baro erzählt von seinem facettenreichen Werdegang und wie er durch die Förderung seines zunächst ungeliebten Chefs unterstützt wurde. Eine Schlüsselkompetenz, die ihm zu seinem heutigen Job verholfen hat, ist Eigenmotivation. Er erklärt, wie man diese Fähigkeit trainieren kann und welche zentrale Bedeutung sie für den beruflichen Erfolg tatsächlich hat. Während des Gesprächs werden außerdem folgende spannenden Fragen diskutiert: - Wie schafft man Transparenz in einem Unternehmen? - Wie unterscheidet sich die deutsche von der dänischen Arbeitskultur? - Welche Charaktereigenschaften sollten ein C-Level-Manager besitzen? Themen - C-Level - Arbeitskultur - Work-Life Balance ------ Über Atreus – A Heidrick & Struggles Company Atreus garantiert die perfekte Interim-Ressource (m/w/d) für Missionen, die nur eine einzige Option erlauben: nachhaltigen Erfolg! Unser globales Netzwerk aus erfahrenen Managern auf Zeit zählt weltweit zu den besten. In engem Schulterschluss mit den Atreus Direktoren setzen unsere Interim Manager vor Ort Kräfte frei, die Ihr Unternehmen zukunftssicher auf das nächste Level katapultieren. ▶️ Besuchen Sie unsere Website: https://www.atreus.de/ ▶️ Interim Management: https://www.atreus.de/kompetenzen/service/interim-management/ ▶️ Für Interim Manager: https://www.atreus.de/interim-manager/ ▶️ LinkedIn-Profil von Dietmar Baro: https://www.linkedin.com/in/dietmar-baro-59958b76/ ▶️ Profil von Franz Kubbillum: https://www.atreus.de/team/franz-kubbillum/