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EPISODE · Mar 5, 2026 · 44 MIN

Episode 3 - La troisième voie du management : système, confiance et culture de la performance

from Outils du Manager · host Cedric Watine

Tu souhaites faire former tes managers ? Prends contact avec [email protected] pour voir si l'École des Managers est faite pour eux.***Découvre ce que nous avons créé pour t'aider à aller plus loin :Des formactions pratiques et concrètes pour manager efficacement, quel que soit ton rôle ou ton secteur.Une communauté unique en ligne, le CIEL, où dirigeants et cadres dirigeants, s'entraident pour réussir ensemble.L'offre exclusive du moment pour t'aider à passer à l'action dès aujourd'hui.Clique ici pour explorer le catalogue ODM : https://www.formactions.outilsdumanager.com/cataloguecomplet-- Comment manager sans pression… et sans naïvetéBeaucoup de dirigeants oscillent entre deux modèles inefficaces :le management à la pressionle management bienveillant sans cadreDans cet épisode de mon Journal de Dirigeant, je te présente une alternative concrète :👉 la troisième voie du management.Un modèle basé sur un principe simple :le management est un système, pas une intention.Dans cet épisode, tu vas découvrir :Pourquoi le management doit être structuré comme un système mesurablePourquoi la confiance professionnelle est plus puissante que le contrôleComment éviter le piège des 3 % de collaborateurs malhonnêtesPourquoi la culture d’entreprise est la somme des comportementsComment créer une culture de la performance durableComment manager efficacement sans sacrifier ton temps ni ton énergieÀ qui s’adresse cet épisode ?Dirigeants de PMEEntrepreneursManagersCadres dirigeantsToute personne responsable d’une équipeSi tu veux obtenir plus de performance,sans pression excessive,sans contrôle permanent,et sans tomber dans la naïveté,alors cette troisième voie va t’intéresser.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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