Épisode 3 : Le plafond de verre du recrutement

Le cœur de l'enquête. Comment se passe l'accès concret à l'entreprise ? Cet épisode décortique l'OETH (Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés) et ses 6 % imposés au privé en France, et met en évidence la dérive des entreprises qui préfèrent payer une contribution financière compensatoire à l'Agefiph plutôt que d'embaucher. L'épisode bascule en mode investigation en révélant le refus d'accréditation essuyé pour un Job Dating à Blagnac et le silence radio de la MDPH 31. Les experts (Agefiph, UNADEV) expliquent les dispositifs financiers existants, tandis que les témoins dévoilent le vrai mur : l'inaccessibilité des logiciels métiers (l'expérience d'Arnaud chez Brico Privé) et la précarité financière (le RSA et l'AAH pour Steven). L'épisode se clôt sur la culpabilité sociale liée aux aides d'État.