Es muss sich mehr auf Zahlen und Analysen fokussiert werden

Heycar - Ob CHRO, CPO oder CPCO – HR bzw. People & Culture hat es in vielen Unternehmen an den Tisch des C-Levels geschafft. Kaum eine andere Rolle ist in den letzten Jahren so stark gewachsen, wie die Rolle des Chief People Officers. Meine heutige Gästin ist Sabrina Kosse, Chief People and Culture Officer bei Heycar. Wir sprechen über die neuen Verantwortungen im People & Culture Team, über ungenutzte Datenschätze und warum der steigende Trend rund um die Rolle des CHRO und co. aus ihrer Sicht nicht so schnell abfallen wird.