Firma a pracownik - jak benefity mogą szkodzić wizerunkowi firmy?

Czy benefity pracownicze naprawdę działają?Dlaczego owocowe czwartki, karty sportowe i przypadkowe prezenty często nie przynoszą oczekiwanego efektu, a wręcz szkodzą wizerunkowi firmy?Odcinek z serii Hermann o rynku pracy - rozmów o sytuacji wewnątrz firm, relacjach między pracownikami i pracodawcami i poradach dla przedsiębiorców. Rozmawiamy o tym, jak odpowiednio zarządzać miejscem pracy, co jest kluczowe dla dobrego samopoczucia pracowników, wartościach zawodowych i budowaniu zdrowych relacji na linii firma - pracownik.W rozmowie m.in.:- Czym jest strategiczny wellbeing, a czym nie jest?- Dlaczego nieodpowiednio dobrane benefity pracownicze mogą szkodzić firmie?- Gdzie znajduje się granica między troską o pracownika, a grą wizerunkową?- Jak badać realne potrzeby pracowników?- Jak istotne jest odpowiednie planowanie eventów firmowych?To rozmowa dla przedsiębiorców, przedstawicieli firm i menadżerów, którym zależy na odpowiedniej relacji ze swoimi pracownikami, porządku w miejscu pracy i atmosferze wewnątrz zespołu.Prowadząca: Donata HermannGość: Ewa Chylińska - ekspertka w dziedzinie HR i współwłaścicielka Strefy Kreatywności oraz Smart Gift