Folge #57: Zur Laufzeitverlängerung von Trainern.

Wann ist der richtige Zeitpunkt zu gehen? Am Wochenende hat es der FC Liverpool mal wieder allen gezeigt: Todgesagte leben länger. Aber gilt das auch für Trainerstationen? Die Kurzlebigkeit des Trainergeschäfts ist das eine, aber ist eine gewisse Kritik angebracht, wenn Leute wie bspw. Jürgen Klopp lange auf ihrem Stuhl sitzen und dann irgendwann die Mannschaft ins Straucheln kommt? Außerdem hat Max alle Hände voll zu tun, Gottfried davon abzuhalten, alles hinzuschmeißen, denn Hansa macht ihm momentan richtig Sorgen. Irgendwie die 2. Liga insgesamt. Aber dafür ist die Leistung vom BVB momentan erfreulich (und der Sieg gegen RB doch auch glücklich) und der Punkt des SCF gegen Gladbach ebenso (erfreulich und glücklich). Nur Thuram bringt uns auf die Palme. Dafür ziehen wir den Hut vor Braunschweig, das war ne Leistung. Ach ja: Und Max errät erstmals einen ehemaligen Spieler im Standing Segment! Diskutiert gerne mit uns darüber! Gerne könnt ihr den Podcast auch bewerten, abonnieren und natürlich jederzeit einen Kommentar hinterlassen! Tipps zur Folge sowie Shownotes: Max' Faszination für Wortkreationen in den letzten Wochen ist schon schön. Frühling kann kommen, es wird sicher poetisch. Subthema der Woche: Alle Vögel sind schon da. Bonmot der Woche: Die Abschlussklasse der Neymarschen Schule. Law & Order Gottfried fordert im Übrigen: Spieler nachträglich sperren für unsportliches Verhalten. Wir gründen da bald mal ne Stiftung, macht man ja heute so. Max konstatiert konsterniert. Wie knapp ist es denn jetzt bitte in der Bundesliga? Frank Pagelsdorf ist der Mann. Wir schreiben eine neue Derby-Definition aus, mindestens mal für die englische Liga. Vorschläge an die unten genannte Adresse. Na gut, zu Beginn der Rückrunde von 2012 ist Streich Cheftrainer der ersten Mannschaft geworden. Also tatsächlich 11 Jahre jetzt. "Das Spiel lebt von der Spannung" ist wirklich der dümmste Mist. Wir drücken dem SC sowas von die Daumen. Traumspiele gegen Juve. Kontakt wie immer: [email protected] oder bei Instagram!