EPISODE · Apr 20, 2024 · 9 MIN

Häufige Irrtümer bei Eigenkündigung des Arbeitnehmers!

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- Eigenkündigung: Unterscheidung fristlose und ordentliche Kündigung - für fristlose Kündigung = wichtiger Grund nach § 626 BGB - ordentliche Kündigung - Frist / Formulierung / Form / Zustellung - Schadenersatz des Arbeitgebers bei falscher Frist - Wirkung der Kündigung - Aufhebungsvertrag = Alternative? - Sperrzeit beim Arbeitslosengeld Blog: 1. Musterformulierung bei Eigenkündigung 2. Schadenersatz gegen Arbeitgeber bei Verzug Homepage: Rechtsanwalt Arbeitsrecht in Berlin - Andreas Martin

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Häufige Irrtümer bei Eigenkündigung des Arbeitnehmers!

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