HR-бренды будущего

Макс Фёдоров, сооснователь брендингового агентства ENDY, разбирает роль HR-бренда в развитии бизнеса.   В первом эпизоде вы узнаете: — правила эффективной работы с покулением зумеров; — роль корпоративного обучения и принципы нематериальной мотивации; — что на самом деле означает инклюзивность в команде.   Гости выпуска: — Ксения Нога, старший менеджер по внутренним коммуникациям OZON; — Анастасия Исаева, руководитель группы развития бренда работодателя в «Улыбке радуги»; — Елена Садыкова, директор по персоналу и операционной эффективности приложения «Кошелёк»; — Екатерина Туркина, менеджер по коммуникациям приложения «Кошелёк»; — Татьяна Казакова, менеджер по продвижению бренда работодателя приложения «Кошелёк»; — Екатерина Худобко, HR-директор брендингового агентства ENDY.   Кейс разработки HR-бренда, который помог незаметной компании забрать мидл и сеньор-программистов у «Яндекса» и увеличить штат на 46%: https://endylab.ru/hrbrandarhitex    Больше полезного контента про брендинг в телеграм-канале ENDY: https://t.me/endybrand   Если хотите стать гостем подкаста, пишите Максу на почту: [email protected]