IL EST TROP VIEUX POUR LE JOB !

"il est trop vieux pour le poste », « elle va manquer de dynamisme, elle a 50 ans, je ne préfère pas l’embaucher »…Quand on prend un peu de recul, on se rend compte que l'âge est omniprésent et qu'il véhicule de nombreux stéréotypes ambivalents, discriminants, opposant les uns aux autres. Et cela est d’autant plus problématique car si on regarde les études, en 2025, les 50-64 ans représenteront 35 % de la population active en France…Alors peut-on réellement continuer à porter ce regard sur les seniors ? Et finalement ce regard est-il justifié ?Pour explorer ce sujet, je suis ravie d’échanger dans cet épisode avec Christian des Closières, ancien DRH de TOTAL Energies Marketing & Services et Chairman de JOBATHOME, une plateforme qui permet de recruter les meilleurs talents de la tech basés en Afrique.Entendu au bureau ! Le podcast qui parle enfin des vrais sujets au boulot.>Pour suivre le compte instagram@entendu au bureau Entendu au bureau ! C'est le podcast qui parle ENFIN des vrais sujets au boulot ! Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.