Između iscrpljenosti i angažovanosti: šta nas vodi ka burnoutu - Dragana Jelić & Mia Popić

U novoj epizodi Otvorenih razgovora sa nama je bila dr Dragana Jelić, trening i koučing konsultantkinja u Tim centru, koja je doktorirala je na temu ličnih i organizacionih faktora koji igraju važnu ulogu u blagostanju zaposlenih, burnout i blagostanje i kako se odražavaju na organizacionu produktivnost.U vremenu u kojem je iscrpljenost postala normalizovana, a visoka angažovanost često pogrešno shvaćena, postavlja se ključno pitanje: šta zapravo određuje da li ćemo na poslu sagoreti ili procvetati?U ovoj epizodi pričamo o:- tome šta burnout zaista jeste i zašto nije samo lični problem, već i organizacioni fenomen- razlici između iscrpljenosti i angažovanosti, i šta znači biti zaista „prisutan“ u svom poslu- modelu radni zahtevi–resursi koji objašnjava zašto neki poslovi vode ka izgaranju, a drugi ka razvoju- najčešćim zahtevima koji ljude guraju ka burnoutu, ali i resursima koji ih štite- ulozi organizacija - gde najčešće greše kada pokušavaju da „reše“ burnout- ulozi ličnosti i psiholoških obrazaca koji nas čine ranjivijima na izgaranje- radoholizmu kao skrivenom riziku i zašto „mnogo raditi“ ne znači nužno biti dobro- i signalima koji pokazuju da tim više ne funkcioniše zdravoOvo je razgovor koji pomera fokus sa individualne odgovornosti na širu sliku - na sistem, kulturu i način na koji razumemo rad i vrednost.Od ove sezone Otvoreni razgovori su i na Patreonu 👉 https://www.patreon.com/cw/OtvorenirazgovoriZa naše Patreon slušaoce pripremile smo dodatni video:„Ako osećam da sam na ivici burnouta — šta sada?“U ovom delu prelazimo iz razumevanja u konkretne korake i pričamo o tome:- koji je prvi mali korak koji može napraviti osoba koja oseća da je blizu izgaranja- kako lider može prepoznati da tim ulazi u rizičnu zonu- šta bi trebalo da postane standard u organizacijama kada je u pitanju blagostanje zaposlenih📢 Sinergija na društvenim mrežama:YOUTUBE: https://www.youtube.com/@psihoterapija1INSTAGRAM: https://www.instagram.com/sinergijaa/?hl=enLINKEDIN: https://www.linkedin.com/company/11506883/admin/feed/posts/FACEBOOK: https://www.facebook.com/centarsinergijaTIKTOK: https://www.tiktok.com/@sinergija_centarSAJT: https://sinergija.org/PATREON: https://www.patreon.com/cw/Otvorenirazgovori