LA IA NO SOLO QUITA TRABAJO: TAMBIÉN CUBRE HUECOS

La inteligencia artificial suele generar miedo cuando se habla de empleo. Pero el debate no era tan simple como pensar que la tecnología solo sustituye personas. En la décima sesión del Congreso de Educación Financiera Edufinet “Digitalización Financiera e IA para emprendedores y pymes: herramientas que impulsan la gestión”, se planteó una idea muy interesante. La IA puede ser clave para responder a problemas que ya están aquí. Falta talento en muchas posiciones, especialmente en perfiles tecnológicos, y no siempre hay personas suficientes para cubrir esas necesidades. Te lo cuento La inteligencia artificial puede ayudar a mejorar procesos, reducir cargas repetitivas y permitir que las empresas trabajen con más agilidad. El reto demográfico también pesa. La jubilación de muchas personas dejará huecos difíciles de cubrir en empresas, servicios públicos y sectores esenciales. En el corto plazo, la IA puede generar preocupación por algunos empleos. Es normal que una tecnología tan potente obligue a adaptarse. Pero a medio y largo plazo puede convertirse en una herramienta para sostener actividad, cubrir necesidades y compensar la falta de talento. La clave no está solo en usar IA. Está en entender cómo integrarla bien para que ayude a emprendedores, pymes y profesionales a tomar mejores decisiones. Porque la inteligencia artificial no llegó solo para cambiar el trabajo. También llegó en un momento en el que muchas sociedades no tienen suficientes manos para todo lo que necesitan hacer. Participó Javier Echániz, de Deloitte. #EDUFINET #INTELIGENCIAARTIFICIAL #EMPRENDIMIENTO #PYMES #TECNOLOGÍA