LECTURE Avec Sandrine Vialle-Lenoël – "Risques Humains Dans L’Entreprise"

Le travail sera toujours amené à évoluer, mais qu’en est-il des Hommes qui y évoluent ? Lorsque la dimension de l’entrepreneuriat et celle de la psychologie humaine se confrontent et ne se comprennent pas, bien trop souvent malheureusement, c’est souvent l’Homme qui perd. Les raisons sont multiples et c’est le sujet dont traite quotidiennement Sandrine Vialle-Lenoël, psychanalyste, psychosociologue, intervenante en prévention des risques professionnels, ainsi que dans son ouvrage, "Risques Humains Dans L’Entreprise" (L’Harmattan). "Le suicide, c'est qu’on est dans le summum d'une mauvaise rencontre en quelque sorte, une mauvaise rencontre à un mauvais moment. C'est-à-dire qu’une personne qui a une structure psychique particulière et qui va se retrouver dans une situation de travail difficile- changement d'organisation ou un changement d'organisation, qui va le déséquilibrer vous voyez, qui va le déconnecter, le débrancher en quelque sorte alors que tout allait bien. Et ça, des changements d'organisation, il y en a beaucoup dans l'entreprise," m’explique-t-elle dans l’émission Lecture de la semaine de MM Radio. Mais d’abord, Lecture d’un extrait de "Risques Humains Dans L’Entreprise".