L’engagement ne se décrète pas

L’engagement ne se décrète pas. Il ne se résume ni à la motivation du moment, ni à quelques dispositifs RH bien pensés. Pourtant, dans un contexte où les attentes des collaborateurs évoluent profondément, l’engagement est devenu un enjeu stratégique pourles organisations. Mais de quoi parle-t-on réellement ? Qu’est-ce qui pousse une personne à s’investir durablement dans son travail… et à l’inverse, qu’est-ce qui provoque le désengagement ?Pour en parler, je reçois Isabelle SAKAKINI, consultante business et relations humaines.Ensemble, nous allons explorer ce qui se joue derrière l’engagement au travail et les raisons pour lesquelles ce sujet est désormais central dans les entreprises. Nous verrons quels sont les véritables leviers d’engagement mais aussi les mécanismes qui, au quotidien, alimentent le désengagement.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.