Lob - so wirkt es und kommt an

Eine gute und funktionierende Lob-Kultur im Unternehmen beugt Missverständnissen vor, verbessert den Teamgeist und zeugt von gegenseitiger Wertschätzung. Doch leider wird Lob meist beiläufig und allgemein ausgedrückt. In vielen Teams gibt es hier also noch viel zu tun. Deshalb geht es in dieser Folge um dieses wichtige Thema. Wir sprechen darüber, warum Führungskräfte Komplimente oder auch Lob schnell bereuen, hinterfragen, ob auch Chefs gelobt werden mögen und zeigen, wie Lob beim Gegenüber passend ankommt. Höre, wie du als Führungskraft zu einer Kultur des Lobes in deinem Team beitragen kannst. ► Hier erhältst du Zugang zu unseren gratis Führungs-Tools: https://begeisterungsland.de/begeisterungsletter/ ► Weitere praktische Audio-Lösungen für deinen Führungsalltag findest du hier: https://begeisterungsland.de/audios/ ► Unsere Story liest du hier: https://begeisterungsland.de/unsere-story/ Und wenn dir der Podcast gefällt, freuen wir uns sehr über eine Weiterempfehlung und positive Bewertung! Übrigens: Für dein nächstes Mitarbeitergespräch findest du hier einen ausführlichen Guide: https://begeisterungsland.de/mitarbeitergespraeche-guide/.