Marlon Baarends over rust bewaren, teamontwikkeling en leiderschap bij Dockwize

“Wij staan al bij de finish” In deze aflevering van Vlijmscherp aan de Schelde gaat Patty in gesprek met Marlon Baarends directeur van Dockwize in Vlissingen. De ondernemers- en innovatiehub van Zeeland waar start-ups, MKB en partners samenwerken aan groei, innovatie en impact. Marlon vertelt hoe zij van programmamanager doorgroeide naar directeur, waarom leiderschap voor haar niet draait om opdrachten geven maar om mensen meenemen, en hoe je als leider rust bewaart in een omgeving vol kansen en ambitie.Een open gesprek over teamontwikkeling, eigen valkuilen, rebellisch durven zijn en het bouwen aan een sterk Zeeuws ecosysteem voor ondernemers.In deze aflevering: Hoe Marlon onverwacht directeur werd van Dockwize en wat dat met haar deed.Waarom zij eerst dacht dat een leider vooral kaders stelt en mensen vertelt wat ze moeten doen.Wat zij leerde over haar eigen manier van leidinggeven en dichtbij zichzelf blijven.Waarom teamontwikkeling vanaf het begin prioriteit kreeg bij DockwizeHoe kernwaarden als daadkrachtige stappen, verrassende connecties en een rebellische aanpak worden doorgevoerd in het team.Waarom vrijheid geven en fouten maken essentieel zijn in hun cultuur, onder andere via hun eigen “Fuck Up Nights”.De uitdaging van lange termijnvisie versus korte termijn financiering.Haar persoonlijke valkuil: al bij de finish staan terwijl het team nog aan de start staat.Waarom zij bewust meedoet aan teamtrajecten en haar eigen profiel en valkuilen deelt.Wat jonge ondernemers volgens haar nodig hebben: samenwerking zoeken en blijven twijfelen aan hun eigen gelijk.Waar Dockwize zich de komende jaren op richt, zoals regionale programma’s, digitalisering, innovatie op water, energie en food, en het versterken van het Zeeuwse ecosysteem en welke Zeeuwse leiders haar inspireren, met name familiebedrijven die kiezen voor lange termijn continuïteit.Quote van Marlon"We hebben wel eens het idee: jij staat al op je sportschoenen bij de finish en wij staan nog bij de start te bedenken welke schoenen we aan moeten."Relevante linksDockwize websiteLinkedIn Marlon BaarendsDe Training FactoryLinkedIn PattyLuister nu en deel deze afleveringBen je benieuwd hoe je als leider rust en overzicht bewaart in een dynamische organisatie? Of herken je de uitdaging van snelheid, ambitie en mensen echt meenemen?Deel deze aflevering met je netwerk, collega, klant of mede-ondernemer.Geef de podcast een beoordeling als je hem waardevol vondKen jij een inspirerende Zeeuwse leider die in deze podcast thuishoort? Stuur Patty een bericht via LinkedIn: Patty van Kerckhoven of mail naar [email protected] je meer weten over De Training Factory? Bekijk de website: www.detrainingfactory.nlBedankt voor het luisteren en tot de volgende aflevering!